Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv ”Kön ska inte spela roll för ingenjörer”

”Kön ska inte spela roll för ingenjörer”

För Sveriges Ingenjörer är inställningen klar: Kön ska inte spela någon roll för hur lämpad någon anses vara för ingenjörsyrket. Alla ska kunna göra karriär, få rätt lön och vara föräldralediga. Här berättar Stina Kimstrand vad förbundet gör och vad ni på arbetsplatsen och du själv kan göra.

– Ingenjör är ett mansdominerat yrke, men kön ska inte spela roll. Det ska inte vara svårare eller tuffare som kvinna att jobba som ingenjör, och vi vill inte att män ska känna sig obekväma på grund av en machokultur heller. Män ska också kunna vara föräldralediga, säger Stina Kimstrand, ombudsman och jämställdhetsexpert på Sveriges ingenjörer.

Hon berättar att medlemmar hör av sig för att de misstänker att de utsätts för missgynnande på grund av föräldraledighet eller kön, och hon vill att alla som upplever att de missgynnas ska veta att de är välkomna att höra av sig till Sveriges Ingenjörer.

– Vi vill att de ska höra av sig, säger hon.

För att öka jämställdheten jobbar förbundet på många plan. Tillsammans med andra fackförbund och arbetsgivarorganisationer inom industrin har man tagit fram en likabehandlingshandledning och

Stina Kimstrand
Stina Kimstrand

under våren blir det seminarier om den på ett antal orter runt om i landet.

Läs handledningen här.

Det finns också en lönestrategigrupp, seminarier om rätten att vara föräldraledig, kursmaterial om att arbeta mot sexuella trakasserier och ett visionsprogram om jämställdhet.

I samband med Internationella kvinnodagen 8 mars skriver Sveriges ingenjörers ordförande Ulrika Lindstrand också om att arbetet efter #metoo och #tekniskt fel måste fortsätta.

Men om man vill göra något på sin arbetsplats för att öka jämställdheten, vad kan man göra då?

– Det finns jättemycket man kan ta tag i och påtala. Fundera på vad som är viktigast hos er. Är det lönesättningen? Att det är för få kvinnliga chefer? Ta en fråga och bit tag i den. Sätt mål och samverka med arbetsgivaren, säger Stina Kimstrand.

Hon tar Domsjö fabriker som fick industrins jämställdhetspris som exempel.

Läs Ingenjörens artikel om prisvinnaren här.

– De har jobbat långsiktigt med det här. Jämställdhet är ett synsätt de har. De insåg till exempel att de inte hade omklädningsrum för tjejer, då jobbade de med det.

Rekrytering kan vara en annan viktig fråga att ta tag i. Hur ser företagets annonser ut? Var annonserar ni? Många företag vill ha en kvinna och en man att välja bland i sista omgången, hittar man ingen kvinna får man börja om, menar Stina Kimstrand.

Men hon pekar också på att ledningsgruppen måste ta sitt ansvar och se värdet med jämställdhet.

– Både ur ett rättviseperspektiv, att ingen ska behandlas sämre, och ur ett nyttoperspektiv, att det genererar bättre arbetsplatser och kan ge ökad lönsamhet. Ni som anställda ska inte känna att ni borde ha gjort mer. Ni är en viktig katalysator, men det fråntar inte arbetsgivaren ansvar.

Och jag som individ, vad kan jag göra om jag känner att jag behandlas dåligt på grund av kön?

– Vänd dig till dina lokala förtroendevalda och i annat fall till förbundet. Om det finns risk att bli missgynnad har man skydd i lagen. Man ska känna att man inte behöver vara ensam i det här utan kan få råd, stöd och förhandlingshjälp. Ibland handlar det inte om diskriminering, men det kan fortfarande vara en arbetsmiljöfråga med kränkande särbehandling. Alla har rätt att må bra på jobbet.

Karin Thorsell

2 KOMMENTARER

  1. Hejsan,
    Handledningen verkar vara ett bra hjälpmedel. Många teknikföretag och forskargrupper är internationella. Finns likabehandlingshandledningen översatt till engelska?
    Vänliga hälsningar

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Mittuniversitetet och IPCC

Att bli högskoleingenjör kan ta dig hela vägen till FN:s klimatpanel

0
En bra utbildning som leder till bra jobb – ändå lyfts högskoleingenjörer alltför sällan fram, tycker Jessica Bagge på Sveriges Ingenjörer. Nu vill hon se en ändring.

Bortsållad på grund av ålder – så här kan du göra

0
Ålder ska inte vara ett hinder i arbetslivet. Trots det är det många som upplever just detta. Så här kan du och facket sätta press.

Expertens tips inför löneförhandlingen: ”Var djärv och ta i”

0
Ett nytt jobb innebär även ett guldläge för en högre lön. Så här vässar du dig inför löneförhandlingen.
Säkerhetskit

Vad vill du läsa om i Ingenjören? Tipsa oss – vinn säkerhetskit

0
Ingenjören.se behöver vi din hjälp att göra tidningen ännu bättre. Svara på två frågor och var med i utlottningen av tre säkerhetskit från Sveriges Ingenjörer.

Byggcheferna har något att lära andra chefer (fastän de inte tror det själva)

0
Cheferna på en byggarbetsplats har ett unikt ledarskap – men kanske inte på det sätt man först tänker. En ny bok sätter fokus på de ledare som själva aldrig skulle framhäva sig som experter på ledarskap.
Distansarbete

Förslag: Skriv in möjligheten att jobba på distans i avtalen

1
Slå fast i avtalen att det ska vara ökade möjligheter att jobba på distans även efter pandemin. Det är ett av förslagen till årets Ingenjörsfullmäktige. Andra förslag handlar om allt från medlemsavgiften till ett Ingenjörernas Hus i Göteborg.

Ericsson vill överge fasta arbetsplatser

19
Ericsson planerar att bygga om kontor till mötesplatser där de egna arbetsplatserna försvinner. Sveriges Ingenjörer är oroliga för att utvecklingsteamen kan behöva gå skiftgång.
Programmeringsböcker

Nu har Python passerat Java och C – här är de 50 populäraste språken

0
Python är det mest populära programmeringsspråket enligt Tiobe-indexet. Men säger den typen av index något? "De är en bra start", svarar KTH-professorn Benoit Baudry.

Här är hunden välkommen på kontoret

2
När mobiloperatören Tre nu öppnat för återgång till kontoret är också hundar välkomna. Det gör det möjligt för valpen Lukas att följa med sin husse på jobbet.

Managementkonsulten sadlar om till skådespelare

0
Trivs du med jobbet men drömmer ändå om att göra något helt annat? Det gjorde civilingenjören Annie Dahlin. Nu utbildar hon sig till skådespelare.

VI REKOMMENDERAR

Se till att du får rätt lön på första jobbet

1
Ska du förhandla din första lön? Ta reda på så mycket du kan om arbetet och se till att du kommer in rätt i lönestrukturen.

TOPPLISTA