Ingenjörer nappade först på studie om stress

0
2161
Foto: Getty images

Det första året i yrkeslivet är en intensiv tid. Man ska både komma in i arbetsgruppen och lära sig jobbet. Nu ska en ny studie svara på hur man klarar av det här på bästa sätt – utan att bli stressad. Och de som ska studeras är nyexaminerade ingenjörer.   

I dag finns faktiskt ingen bra forskning som utvärderar vilka insatser som fungerar eller inte för att komma in i första jobbet.

– Den forskning som finns pekar på att företag som satsar på introduktionsprogram får medarbetare som trivs bättre och stannar längre. Men vi har ingen samlad bild om vilka insatser som är de mest effektiva och när de fungerar som bäst, säger Petter Gustavsson, professor vid Institutionen för klinisk neurovetenskap vid Karolinska Institutet.

Hans forskargrupp har jobbat länge med att studera övergången från studier till yrkesliv. Men i likhet med annan tidigare forskning inom området har man frågat i efterhand hur det första året var, vilket forskningsmässigt inte är bra.

– Därför börjar vi nu om och ska följa med när det händer, att ingenjörerna i realtid beskriver vad som fungerar och inte.

Ingenjörer nappade först

Att man ska studera nyexaminerade ingenjörer beror bland annat på att Sveriges Ingenjörer var snabba med att tacka ja till ett samarbete.

– Det blir allt vanligare att unga blir sjuka av stress. Då ska vi ta hand om det här seriöst. Vi vill se vad det är för introduktion som behövs för att övergången till arbetslivet ska bli bra, säger Magnus Skagerfält, utredare på Sveriges Ingenjörer.

Men ingenjörer har också speciella utmaningar som gör dem intressanta, menar Petter Gustavsson på KI.

– Till exempel de som anställs på stora konsultfirmor där det kan bli en utmaning att få till en introduktion inom firman samtidigt som man är ny på ett konsultuppdrag. Det finns också en längre tradition av introduktionsinsatser hos vissa branscher som kan utgöra goda exempel.

Sistaårsstudenter bjuds in

Nu kommer alla studerandemedlemmar i Sveriges Ingenjörer som blir klara 2020 att tillfrågas om att vara med i studien.

– Vi kommer att följa dem i vår och första året på jobbet. De får en första enkät nu i början av 2020, om hur utbildningen varit och vad man har för förväntningar och farhågor om första jobbet. När de sedan börjar jobba blir det en kort enkät i telefonen en gång i veckan de tre första månaderna – om hur man ser på sin utveckling, vilka insatser man får och vad man saknar, säger Petter Gustavsson.

Läs mer om forskargruppen här

Efter det blir det uppföljning en gång per kvartal resten av det första året.

Förutom att följa nyexaminerade ingenjörer kommer forskarna att titta på hur handledare upplever introduktionen. Man kommer också att utvärdera traineeprogram hos något av de större bolagen.

När kommer studien att vara klar? 

– Det beror på hur många som anmäler sig. Om vi får 200 personer redan nu så kan vi börja analysera om ett år. Annars behöver vi göra en omgång till och då dröjer det två år. Vi hoppas på viljan att dela med sig, för man gör ju inte det här så mycket för sin egen skull utan för att bidra till andra.

Forskningen finansieras av Afa Försäkring – som i sin tur finansieras av arbetsmarknadens parter, bland annat Svenskt Näringsliv, LO och PTK.

– Det finns ett intresse för det här från arbetsgivarna, så vi räknar med att resultaten når arbetslivet snabbt, säger Petter Gustavsson.

Karin Thorsell

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Läkare Utan Gränser behöver också ingenjörer

Civilingenjören Kajsa Salomonsson visste redan under utbildningen att hon ville jobba humanitärt. Sedan examen har hon varit ute på tre olika uppdrag för Läkare utan gränser.

Ingenjören som hoppade av ekorrhjulet 

Civilingenjören Anders Gustafsson tröttnade på ekorrhjulet och längtade efter att äga sin egen tid. Till slut flyttade han med sambo och fyra barn för att driva självhushåll på en gård i Småland.
Studenter i labb

Så ökar och minskar olika ingenjörsinriktningar

Vissa ingenjörsinriktningar växer. Andra - som kemiteknik och elektroteknik - dalar medan ytterligare andra ligger stabilt. Här är statistiken.

Har du rätt lön? 14 tips för att söka i statistiken

Anna Ihrfors Wikström, statistiker på Sveriges Ingenjörer, tipsar om hur man söker i Saco lönesök för att få fram relevant lönestatistik – inför lönesamtalet eller ett nytt jobb.
Claes Trolle, Eva-Britt Pers-Anderson, Lars Kiesel och Ann-Sofie Sandberg.

Ingenjörerna som jobbar efter 67

Hur är det att jobba efter att man fyllt 67? Vi frågade fyra ingenjörer som är 67+ och fortfarande jobbar.

Anställda får byta semestertillägg mot semesterdagar

Ingenjörer i Region Västerbotten kan nu ta ut sitt semestertillägg i form av dagar istället för pengar. Detta är något som facket länge kämpat för.

Volvoingenjörerna oroas för mer maktkamp och mindre verkstad

Akademikerna vid Volvo Cars är oroliga för sysselsättningen i Sverige men också att förlora den företagskultur som har varit nyckeln till de stora framgångarna för företaget.
Hjärna där batteriet är slut

Nio tips för att få energin att räcka

Hjärnan gör av med 20 procent av vår energi - så det är inte konstigt om uppmärksamheten och orken tar slut på jobbet. Tänk därför på att ta hand om sig själv och hjärnan. Här är nio tips.
Styrelsen för Sveriges Ingenjörer i distrikt Örebro

AI populärt ämne i distrikt Örebro

Sveriges Ingenjörer i distrikt Örebro har valt ny styrelse, men räknar med att utöka den under året. Bland aktiviteterna är AI populärt och ämnet lär dyka upp i programmet också under 2020.

Ingenjörer behöver bättre kompetens i arbetsmiljö

Var finns eldsjälarna som brinner för att ingenjörer ska lära sig mer om arbetsmiljö i sin utbildning? Nu är det dags att nominera kandidater till Levipriset som Sveriges Ingenjörer delar ut.