Kör också egen som IT-konsult/Systemutvecklare och hållt på 12 år. Har som max legat på 950kr/h och fick kämpa mig upp till 870kr/h nu efter två år på samma uppdrag.
950 fick jag i Stockholm men då var jag tvungen att pendla dit från Småland en dag i månaden.
Stora aktörer som Ericsson, E-hälsomyndigheten mm. går bort för de vill inte betala över 700kr/h ens för en (riktig) senior konsult.

Håller med dig! Det går också betydligt snabbare att start upp arbetsdagen och komma tillbaka in i de arbetsuppgifter man lämnade när man gick hem dagen innan.

Jag lägger sammanlagt ca 20-30 min om dagen på att plocka fram och plocka undan min arbetsplats. Det innebär ungefär 5% minskad effektiv arbetstid pga av att jag inte har ett eget skrivbord utan ett litet skåp i kapprummet. Jag och många av mina kollegor jobbar alltid från kontoret och jag har svårt att förstå hur detta kan vara en effektiv kontorslösning.

Jag jobbar som konsult och vi försöker på alla möjliga sätt effektivisera arbetetsflöden, men förutsättningar kontoret ger har vi inte möjlighet att påverka.

Jag önskar att större uppmärksamhet gavs till vikten av att ha en arbetsplats där man kan jobba fokuserat. Det är så mycket tid som går förlorad pga av störningar från omgivningen. För den som sitter med arbetsuppgifter som kräver djup koncentration kan det vara skillnaden mellan om en uppgift tar 30 min eller 2h att lösa. Jag tror inte de som tar avgörande beslut för hur ett kontor ska se ut har erfarenhet av och insikt i den här typen av arbete.

Precis. Och så gör man gärna misstaget att tro att man nog inte har så stora omkostnader. Men det kan lätt dra iväg ändå. Även om man jobbar hemifrån och inte har någon lokalhyra. Allt kostar ju. Försäkringar osv.
Själv avsätter jag t.ex. 12500 SEK i pension, allt för att slippa jobba till 70 typ. Jag hade ganska dåliga anställningsvillkor på mina tidigare jobb, och nu måste jag komma ikapp med pensionssparandet.
Och så är det den lilla detaljen att man inte kan jobba dygnet runt alla dagar i veckan. Jag har börjat unna mig 15 till 20 semesterdagar om året. Det kan låta galet lite för en anställd som är van vid 5-6 veckor semester, men jag tog faktiskt inte ut någon semester alls de första åren. Men då uppnår man förmodligen aldrig pensionsåldern eftersom man har slitit ihjäl sig innan. Samtidigt har man noll inkomst när man tar semester. Och det är en stressfaktor i sig.

Man måste hitta balansen och våga ta betalt. Som artikeln nämner måste man ta höjd för säljarbete också och det arbetet ska ske på kontorstid. Man vill inte jaga kunder efter att barnen gått och lagt sig. Det blir ingen livskvalitet av det.

Varför ska man hela tiden hålla på med den sortens nedvärderande BS-teorier, att mäns särdrag alltid härstammar från någon sorts primitiv animalisk instinkt? När jag kommer till jobbet vill jag sätta mig vid en arbetsplats där allt är ordnat på precis det sätt som är optimalt för mig och där sakers aktuella plats på skrivbordet påminner mig om vad jag höll på med senast och vad som ska göras härnäst.