Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjören Väx genom VästKraft

Väx genom VästKraft

Sedan starten för snart ett år sedan har VästKraft hjälpt 40 företag inom fordonsindustrin och dess underleverantörer att vidareutbilda sin personal. Kompetensutvecklingen är gratis för företagen och målet är att 3 500 personer ska få hjälp.

VästKraft startades under hösten 2008 då teknikbranschen tyngdes av varsel och negativa prognoser. Tanken med projektet är hjälpa de anställda inom fordonsindustrin och dess underleverantörer att vidareutveckla sin kompetens inom områden som efterfrågas av teknikbranschen.

Det är Göteborgsregionens kommunalförbund (GR) som äger projektet och Europeiska socialfonden har bidragit med 50 miljoner kronor i finansiering. Tillsammans med GR har VästKraft också nio samverkanspartners och Sveriges Ingenjörer är en av dem.

Magnus Kallenberg. Foto: VästKraft.

–- Just nu har vi 40 företag som har insatser och det fungerar så att företagen fyller i en intresseanmälan och sedan kontaktar vi dem och sätter oss ned med chef, HR-ansvarig eller liknande och diskuterar vilken kompetensutveckling medarbetarna behöver. Vi försöker också alltid ha med en medarbetare från facket, säger Magnus Kallenberg som är projektledare för Västkraft och tillsammans med en grupp bestående av fem personer tillsatt att på heltid ägna sig åt projektet.

Utbildningarna som VästKraft erbjuder företagen är inom flera olika fält, exempelvis arbetsmiljö, entreprenörskap och ekonomi, för att nämna några.

De allra flesta som har genomgått kurserna har varit väldigt nöjda, berättar Magnus och han tror att de kommer nå över det mål som de har satt upp, att 3 500 individer ska få kompetensutveckling varav 1 000 av dem ska vara kvinnor.

–- Det som har varit svårt med det här projektet är att sälja in sig på företagen, en del är emot det när de hör att det är gratis och andra tror att det skulle vara svårt och komplicerat att fixa en utbildning. Men modellen är väldigt bra och om allt går som planerat är tanken att man ska kunna använda samma modell för andra branscher, exempelvis servicebranschen, säger Magnus och berättar att flera ingenjörer har fått hjälp genom VästKraft.

–- Vi hade till exempel en ingenjörsfirma som arbetade som konsulter inom Volvo som fick gå en kurs på Patent- och registreringsverket där de fick lära sig mer om hur man skriver patent, säger han.

Härnäst tänker VästKrafts projektgrupp skicka ut 100 brev till underleverantörer till fordonsindustrin och informera om sin existens. Det gäller att berätta för företagen att de finns.

Exempel på företag som är med i VästKraft: AFV, Atlet, Carbix, Epsilon med flera.

Tror du att det här skulle kunna passa ditt företag? Läs mer här.

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Så svarar du chefen som nobbar ditt lönekrav

0
För att lyckas med lönesamtalet är det viktigt att fundera på vad chefen kommer att svara på ditt lönekrav. Läs om ombudsmannens tips för hur du bemöter chefens argument.

“Varför existerar dåligt ledarskap fortfarande?”

0
Varför finns det så många dåliga chefer, trots all kunskap vi har om ledarskap? Det är en fråga som vi borde diskutera mer, menar professor Anders Örtenblad.
Pengar, KTH, Ericsson

Lön, antagningspoäng och att jobbet inte känns kul – det här läste flest 2021

0
Vad säger jag när chefen nobbar mitt lönekrav? Är det ett problem att Ericsson vill överge fasta arbetsplatser? Varför krävdes det en ingenjör för att avslöja bluffen i Allra?

Nu ska arbetsgivarna avgöra vad som är friskvård

0
Nu ska arbetsgivarna själva bestämma hur friskvårdsbidraget ska användas. Men det blir inte fritt fram för vad som helst. Reglerna har inte förändrats. 

Cykelförmån och avdrag för jobb på annan ort – här är nya lagarna 2022

0
Den 1 januari 2022 trädde en rad lagändringar i kraft. Här är åtta som påverkar arbetslivet.
Frost

Goda helger önskar Ingenjören! Vi är tillbaka 10 januari

0
Nu gör vi uppehåll, men är tillbaka igen den 10 januari.

Min kollega är lat – vad ska jag göra?

1
Vad gör man med kollegor som inte engagerar sig, som levererar i sista minuten och gör bara exakt det som förväntas? Så här svarar psykologen.
Unga ingenjörer

Nästan fem gånger fler ingenjörer examineras i dag än i slutet av 70-talet

11
För 40 år sedan examinerades 1 500 ingenjörer per år. Nu är antalet 7 300.   

Fler utländska doktorander stannar i Sverige

0
Mer än varannan utländsk doktorand stannar i Sverige efter examen. Linköpings universitet, Chalmers och KTH är lärosätena som har flest utländska doktorander som stannar.

Karolina Unger: Civilingenjören som blev klimatinfluencer

4
För två år sedan lämnade Karolina Unger ett välbetalt jobb för att på heltid kunna ägna sig åt det hon brinner för. Hon startade KLIMPO – ett forum för att Sverige ska klara målet att bli klimatneutralt 2045.  

VI REKOMMENDERAR

Man som slappnar av framför julgran

Så gör du för att stressa ner i jul

1
Låt inte julen bli ytterligare en stressfaktor. Här ger experterna sina bästa tips för att stressa ner i jul - och för att slippa stressa när du börjar jobba igen.

TOPPLISTA