Arbetsmarknaden ljusnar för IT-folk

0
768

Orderingången i industrin har ökat men ligger fortfarande lägre än före lågkonjunkturen. Men efterfrågan på arbetskraft ökar och särskilt inom IT väntas det bli brist på kvalificerad arbetskraft.

Arbetsförmedlingens senaste prognos är ljus. Läget är visserligen fortfarande sämre än före lågkonjunkturen men efterfrågan på arbetskraft förväntas stiga ganska snabbt. Framför allt på tjänstesidan går det uppåt. Bland tillfrågade IT-konsultföretag hade vart femte haft problem med rekryteringen det senaste halvåret.
— Brist på IT-kompetens är något vi har pratat om länge, säger Fredrik von Essen, näringspolitisk expert på IT-företagen. Riktig hur stor den är har vi inga siffror på men helt klart är det för få som utbildar sig inom IT för att till exempel kunna möta pensionsavgångarna.
IT-företagen har tagit initiativet till ett IT-kompetensråd för att utreda hur stor efterfrågan verkligen är och även vilken sort kompetens som behövs.
— Ett annat problem som vi slåss med sedan länge är hur vi ska kunna få fler kvinnor att välja IT, säger Fredrik von Essen, trots att IT finns överallt i samhället är det någonting som gör att vi har alldeles för få kvinnor som utbildar sig inom området. Det komemr vi ockås att arbeta vidare med.
För Sveriges Ingenjörers medlemmar tycks konjunkturen också vänt uppåt. I maj 2010 var det 1,3 procent som fick ersättning från AEA vilket är en minskning på två procentenheter mot månaden innan.
JG

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Karriären inte slut efter utbrändheten

Sofia Wahling drabbades av utmattning på sitt första jobb. Det fick henne att tänka om. Idag är hon på ett jobb där hon trivs och mår bra. Här delar hon med sig av sina bästa råd.
Johan Westerman, Stockholms universitet

Ny studie: Den som byter jobb ofta lär sig mer

Det är inte bara lönen som ofta höjs när vi byter jobb. Vi lär oss också mer, visar en ny studie. Och det är som tydligast för personer mellan 40 och 55 år. 

Akademikernas ordförande på Volvo: ”Jag vill inte vara med om det här igen”

– Det är inte en hållbar lösning att lägga ett större varsel var tionde år för att företaget behöver ny kompetens, säger Anna Margitin, Akademikerföreningens ordförande på Volvo Cars.
Övervakning

Övervakning på jobbet ökar – också i Sverige

Allt fler arbetsgivare kollar vad anställda skriver i mejl, om de tittar på Youtube eller byter fönster under Teams-mötet. Nu behöver anställda och fack få koll på vad som sker, menar it-experten Mattias Beijmo.

Risk för fler tvister om Las förändras

Helene Robson, chefsjurist på Sveriges Ingenjörer, varnar för fler tvister på arbetsmarknaden om det blir förändringar i Lagen om anställningsskydd.

”Har jag rätt till avdrag för hemmakontoret?”

Se till att din arbetsgivare tillhandahåller den utrustning du behöver. Det är den bästa lösningen enligt Skatteverkets expert.
Annica Norlenius

140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag 

I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.

”De största tekniska genombrotten är också våra största utmaningar”

Ingenjörer som yrkesgrupp har haft en avgörande roll i den svenska samhällsutvecklingen. Nu kommer en ny bok som sätter ingenjören i sitt historiska sammanhang. 

Chalmers erbjuder anställda avgångspaket

I juni varslade Chalmers 180 personer om uppsägning. Nu erbjuder man samtliga tillsvidareanställda möjlighet till avgångspaket.

Arbetstid och stress blir viktiga frågor i statens avtalsrörelse

Större inflytande, bland annat över arbetstiden, blir en viktig fråga i förhandlingarna om ett nytt avtal för akademikerna inom staten.