Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjören Alltmer jämställt i staten

Alltmer jämställt i staten

Löneskillnaderna minskar bland de statligt anställda. I september 2009 var kvinnornas genomsnittslön 12,6 procent lägre männens. Skillnaden har minskat successivt sedan 2000 då löneskillnaden var nästan 18 procent. För 2009 var den så kallade oförklarade löneskillnaden 1,3 procent.

Arbetsgivarverket har analyserat löneskillnader mellan kvinnor och män vid nio tidigare tillfällen, med hjälp av de centrala parternas gemensamma lönestatistik. Nu redovisas en uppföljning som kartlägger löneskillnaderna år 2009 och hur lönerna har förändrats under åren 2000-2009.

Analysen visar att den genomsnittliga löneskillnaden nästan helt kan förklaras av mätbara faktorer såsom arbetets svårighetsnivå och innehåll, arbetstidens omfattning, att fler män än kvinnor är chefer, att arbetsinnehåll och löner ser olika ut hos olika myndigheter, att det finns skillnader i utbildning, erfarenhet eller i vilken region den anställde jobbar.

Den löneskillnad som slutligen blir kvar, den så kallade oförklarade löneskillnaden, som inte kan förklaras av den mätbara information som finns tillgänglig i den partsgemensamma statistiken var 1,3 procent i september 2009.

Två faktorer står tillsammans för mer än hälften av den totala löneskillnaden mellan kvinnor och män: dels att kvinnor oftare än män befinner sig på befattningar med en lägre svårighetsnivå, dels att kvinnor och män i stor utsträckning arbetar inom olika yrkesområden.

Män är dessutom i högre utsträckning chefer, men enligt Arbetsgivarverket har dock andelen kvinnliga chefer i staten ökat kraftigt på senare år. Löneskillnaderna mellan kvinnliga och manliga chefer är också mycket mindre än löneskillnaderna mellan hela gruppen kvinnliga och manliga anställda. Detta visar sig i rapporten i att den löneskillnad som förklaras av olika grad av chefskap har minskat från 1,3 till 0,4 procent mellan 2008 och 2009.

Läs Arbetsgivarverkets rapport här

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Marie Morin

”Ser man en kollega bli dumförklarad vill jag att man står upp mot det”

0
Ingenjören Marie Morin, chef för Stora Ensos anläggning i Skoghall, tycker inte om orättvisor. Därför föll det sig naturligt att starta ett medvetet arbete för mångfald på bruket.

Ingenjör i teknisk fysik blev trainee på Sida

0
"Teknik är till för människor och med enkla medel kan vi hjälpa väldigt många till ett bättre liv" säger Christian Naccache som är anställd på Sidas traineeprogram.

Misslyckad satsning på att utbilda fler ingenjörer

2
Regeringens uppdrag till högskolorna att bygga ut ingenjörsutbildningarna har gett noll i resultat. På ingenjörsprogrammen utbildas nu färre studenter än innan.

”Ingen tar ansvar för arbetskraftsmigranterna”

2
Ingenjörer som kommer till Sverige för att arbeta står i många fall helt utan skydd, i stark beroendeställning till sin arbetsgivare – och ingen tar ansvar för deras situation.

Så söker du i årets lönestatistik

0
Nu är lönedatabasen Saco Lönesök uppdaterad med 70 000 ingenjörslöner. Läs tipsen om hur man söker i statistiken, och vad som är viktigt att tänka på just i år.   
Löneförhandling

9 snabba tips inför löneförhandlingen

0
I två artiklar i Dagens Industri ger Camilla Frankelius, förhandlingschef för Sveriges Ingenjörer, sina bästa tips inför och under lönesamtalet. Här är en sammanfattning av vad du behöver tänka på.
Ingenjörshuset

Osäkert om tillfällig höjning av medlemsavgiften slopas i förtid

22
I juli infördes den tillfälligt höjda medlemsavgiften till Sveriges Ingenjörer för att säkra inkomstförsäkringen under pandemin. Som längst ska höjningen pågå till december 2021, men om den kan avslutas tidigare är oklart.

Här får hemmajobbarna 30 minuter friskvård om dagen

1
Medarbetarna på fackförbundet DIK har rätt till 30 minuter friskvård om dagen. Den nytillträdda vd:n Johanna Lindell vill sända en signal att det är viktigt att komma ut i friska luften.
Claes Kilgren, Joakim Skeppling och Benny Andersson är aktiva i Sveriges Ingenjörer i Region Stockholm respektive Simrishamns kommun

De är trötta på låga ingenjörslöner i kommuner och regioner

0
Kopplingen mellan lön och prestation är svag i kommuner och regioner och det är svårt att få upp lönerna, menar några förtroendevalda ingenjörer.

Viktigast att ingen kollega blir felbehandlad

0
Tibor Muhi arbetar fackligt i Stockholms stad. Det bästa med jobbet är att se till att allt går rätt till och finnas där den dag någon behöver stöd från facket. 

VI REKOMMENDERAR

Tänk på det här när du sommarjobbar

0
Att få problem med oschyssta arbetsgivare på sommarjobbet är som tur är ganska ovanligt för teknologer. ”Men då och då dyker det upp problem”,...

TOPPLISTA