Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Arbetsmarknad Sony Mobile drar ner i Lund

Sony Mobile drar ner i Lund

650 anställda får lämna Sony Mobile i Lund meddelade företaget på torsdagsmorgonen. Samtidigt diskuterar de fackliga organisationerna och bolaget möjligheterna att starta ett utvecklingsbolag för hårdvara.

Redan i våras skedde neddragningar vid den japanskägda mobiltelefonföretagets anläggning i Lund och i somras kom beskedet att huvudkontoret i oktober lämnar Lund och flyttar till Japan. Enligt Sydsvenskans nätupplaga planerar företaget att minska hela sin personalstyrka med cirka 15 procent vilket motsvara sammantaget 1000 personer.

Sveriges Ingenjörers förbundsordförande Ulf Bengtsson, som också är ordförande för den lokala akademikerföreningen på Sony Mobile har vetat att neddragningen skulle komma i ett par månader. Han kan inte säga hur många av Sveriges Ingenjörers medlemmar som kommer att beröras:

– Våra medlemmar utgör ungefär hälften av de anställda. Många av de konsulter som inte kommer att få förlängda uppdrag är också våra medlemmar men allt som rör vem som kommer att få gå och när och villkoren ska vi förhandla om nu, säger Ulf Bengtsson.

Enligt Alf Johansson, personalansvarig på Sony Mobile i Sverige diskuterar företaget och de fackliga organisationerna möjligheterna att starta ett utvecklingsföretag inom hårdvara i Lund men de diskussionerna är fortfarande i sin linda.

Foto: Teknopol. Innovationschef Marianne Larsson tror inte att möjligheterna för nya och gamla företag inom mobil utveckling påverkas negativt av SonyMobiles besked.

I samband med Astra Zenecas nedläggning i Lund talades det mycket om att Sverige är på väg att förlora sin plats inom Life Science. Marianne Larsson, innovationschef och affärsrådgivare på Teknopol som också har arbetat med Mobile Heights Business Center tycker inte att man kan jämföra utvecklingen för Sony Mobile med det som hände Astra Zeneca.
– Sony Mobile är inte alls navet i utvecklingen på den mobila sidan, säger hon. Som jag ser det är det mesta inom mobilutveckling fortfarande ogjort och här finns så många företag och blivande företag inom det området.
Sverige har sedan några år förlorat den ledarhatt vi hade inom mobiltelefoni. Underhållningen utvecklas i USA och hårdvaran i Asien men Marianne Larsson menar att Sverige står bra rustat för att vara det land som tar nästa steg inom mobilutveckling där hon ser stora möjligheter för mobila tjänster på en rad områden som sjukvård, undervisning, fordonsindustri, miljö och energi.

– Neddragningsbeskedet är väldigt tråkigt men Sony har halkat ned på listan i flera år, säger hon. För mig är det inte nödvändigtvis de stora traditionella huvudmännen som kommer att leda utvecklingen utan jag ser helt nya aktörer komma. Det här är en region som satsar mycket på innovation och förnyelse. Det är inte konstigt att Astra Zenecas ingenjörer försvann till Danmark för Danmark upplever jag litet som en motor i Life Science, men möjligheterna att jobba vidare inom mobil utveckling finns här. Krismedvetande ger energi men vi ser detta som en möjlighet. Det frigörs mycket kompetens som kan bli till nya bolag. Vi svenskar är erkänt duktiga på att korsbefrukta kompetenser och samarbeta mellan olika organisationer för att lösa nya behov.

Neddragningarna i Lund ska vara genomförda  våren 2014.

 

Jenny Grensman

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Fortsatt bra arbetsmarknad för ingenjörer

0
Tillgången på civil- och högskoleingenjörer kommer vara ungefär lika stor som efterfrågan om fem år. Den bedömningen gör Sveriges Ingenjörer. Arbetsgivarnas krav på att utbilda fler är fel väg säger förbundet.
Mittuniversitetet och IPCC

Att bli högskoleingenjör kan ta dig hela vägen till FN:s klimatpanel

1
Lyft fram vad man kan bli som högskoleingenjör, tycker Jessica Bagge på Sveriges Ingenjörer. Som att man kan bli Sveriges representant i IPCC, som Lena Lindström.

Bortsållad på grund av ålder – så här kan du göra

0
Ålder ska inte vara ett hinder i arbetslivet. Trots det är det många som upplever just detta. Så här kan du och facket sätta press.

Expertens tips inför löneförhandlingen: ”Var djärv och ta i”

0
Ett nytt jobb innebär även ett guldläge för en högre lön. Så här vässar du dig inför löneförhandlingen.
Säkerhetskit

Vad vill du läsa om i Ingenjören? Tipsa oss – vinn säkerhetskit

0
Ingenjören.se behöver vi din hjälp att göra tidningen ännu bättre. Svara på två frågor och var med i utlottningen av tre säkerhetskit från Sveriges Ingenjörer.

Byggcheferna har något att lära andra chefer (fastän de inte tror det själva)

0
Cheferna på en byggarbetsplats har ett unikt ledarskap – men kanske inte på det sätt man först tänker. En ny bok sätter fokus på de ledare som själva aldrig skulle framhäva sig som experter på ledarskap.
Distansarbete

Förslag: Skriv in möjligheten att jobba på distans i avtalen

1
Slå fast i avtalen att det ska vara ökade möjligheter att jobba på distans även efter pandemin. Det är ett av förslagen till årets Ingenjörsfullmäktige. Andra förslag handlar om allt från medlemsavgiften till ett Ingenjörernas Hus i Göteborg.

Ericsson vill överge fasta arbetsplatser

20
Ericsson planerar att bygga om kontor till mötesplatser där de egna arbetsplatserna försvinner. Sveriges Ingenjörer är oroliga för att utvecklingsteamen kan behöva gå skiftgång.
Programmeringsböcker

Nu har Python passerat Java och C – här är de 50 populäraste språken

0
Python är det mest populära programmeringsspråket enligt Tiobe-indexet. Men säger den typen av index något? "De är en bra start", svarar KTH-professorn Benoit Baudry.

Här är hunden välkommen på kontoret

2
När mobiloperatören Tre nu öppnat för återgång till kontoret är också hundar välkomna. Det gör det möjligt för valpen Lukas att följa med sin husse på jobbet.

VI REKOMMENDERAR

Se till att du får rätt lön på första jobbet

1
Ska du förhandla din första lön? Ta reda på så mycket du kan om arbetet och se till att du kommer in rätt i lönestrukturen.

TOPPLISTA