Låga lönekrav från industrifacken

0
629

Löneökningskravet stannade på 2,8 procent i år när Facken inom industrin presenterade sin avtalsplattform. Förra året krävde man 3,7 procent. Den låga siffran beror på att alla räknar med en svag tillväxt, men utöver lönekravet vill man bygga ut föräldralönen från fem till sex månader.

Facken inom industrin går nu ut med årets lönekrav. De är ovanligt låga. Man begär 2,8 procents löneförhöjning, vilket kan jämföras med förra årets ingångskrav i förhandlingarna på 3,7 procent.

Orsaken är världskonjunkturen som är på väg nedåt. Även om Sverige har en hygglig konkurrenskraft så är efterfrågan i världen låg. Det gör att både tillväxten och produktiviteten kommer att ligga lågt den närmaste framtiden.

På DN debatt måndag den 12 november skrev förbundsordförandena för Facken inom industrin (Sveriges Ingenjörer; Unionen, GS, IF Metall och Livs) att prognoserna pekar på att konjunkturen vänder ner under 2013 och att parterna har ett ansvar för att löneavtalen inte kommer i konflikt med inflationsmålet på två procent. De skrev också att både för höga och för låga lönekrav kan leda till onödigt hög arbetslöshet.

– Vi måste vara långsiktiga i våra lönekrav, sade Sveriges Ingenjörers förbundsordförande Ulf Bengtsson på pressmötet för avtalsplattformen. Vi utgår från tvåprocentsmålet och så vill vi ha lite mer än så i slutändan.

Förhandlingarna innehåller annars färre punkter än vanligt. För arbetsmiljöfrågorna finns redan en arbetsgrupp från både fack och arbetsgivare. Samtidigt har förhandlingarna om kompetensutveckling och omställningsavtal hamnat hos PTK och Svenskt Näringsliv.

Men en fråga som Facken inom industrin tar upp i avtalsplattformen är föräldralönen, det vill säga den ersättning som arbetsgivaren betalar ut ovanpå den statliga föräldrapenningen. Facken vill förlänga föräldralönen från fem till sex månader. Det ses som en viktig jämlikhetsfråga.

Facken vill också öka avsättningen till arbetstidskontona. Arbetstidskonton ingår i kollektivavtalet. Tid sätts av för varje anställd. Den tiden kan sedan tas ut antingen i pengar eller ledighet. Den tjänsteman som sparar all sådan arbetstid kan så småningom gå något tidigare i pension.

Eftersom lågkonjunkturen är på väg in och löneökningarna lär bli små, satsar facken på att skriva ett kort avtal. De utgår från ettårigt avtal, men säger sig kunna diskutera ett längre avtal om det underlättar lösningarna av principiellt viktiga frågor för facken.

Sture Henckel

» Läs mer: Pressmeddelande från Sveriges Ingenjörer

 

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Skogspromenad

Ingenjören tar semester – vi ses igen den 10 augusti!

Följ oss gärna på Facebook och LinkedIIn där vi lägger ut lästips hela sommaren. Här på Ingenjören.se är vi tillbaka den 10 augusti. Trevlig sommar!

Arbeta hemifrån gör att livspusslet fungerar bättre

I en medlemsundersökning av Sveriges Ingenjörer svarar hälften av kvinnorna som arbetar hemifrån under krisen att de upplever en bättre balans mellan arbetsliv och privatliv.
Droger, coronakarta, lönestatistik och ingenjören som hoppade av ekorrhjulet.

Värdet av examen, coronakartan och droger – det är mest läst i år

Här är de 20 artiklar som flest läst på Ingenjören.se under första halvåret 2020.
Kvinna tar det lugnt på balkong

Så får du en bra semester – trots krisen

Går det att få semesterkänsla i en tid av hemarbete, restriktioner och varsel? Ja, säger psykologen Kerstin Jeding. Här är hennes tips. 

Korttidsarbete räcker inte – varsel på Volvo och Sandvik 

Två stora industriföretag, AB Volvo och Sandvik, varslade om uppsägningar veckan före midsommar. Varslen berör tillsammans omkring 1300 jobb för tjänstemän.

Vad kan du om solen? Testa dina kunskaper!

Hur många jordklot ryms det i solen och hur ljust ska det vara för att räknas som dagsljus? Gör sol-quizet och sätt dina kunskaper på prov!

Semestertips: Lyssna på radioserien ”AI och jobben”

Hur påverkar AI jobben, vilka försvinner och vilka förändras? Och vad är etiskt försvarbart när nästan allt är möjligt? Missa inte radioserien AI och jobben som tar upp de viktiga frågorna.

”Viktigt ämne för alla blivande ingenjörer”

"Arbetsmiljö är en av vår tids viktigaste frågor som borde få en högre status i utbildningarna" säger Jonas Borell, årets vinnare av Levipriset.

Fem tips för en lyckad digital anställningsintervju

Med bra förberedelser kan en digital anställningsintervju faktiskt fungera bättre än en vanlig fysisk intervju. Det finns några saker som är särskilt viktiga att tänka på.
Stefan Blomberg

Så kan du agera mot mobbning på jobbet

Mobbning på jobbet är nedbrytande för den som utsätts och skadligt för hela arbetsgruppen. Men det går att göra något åt. Här är psykologen Stefan Blombergs råd.