Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjören Förhandlingar räddade i sista stund

Förhandlingar räddade i sista stund

Strax före jul riskerade en halv miljon kommunanställda akademiker och tjänstemän att bli utan pensionsavtal efter årsskiftet. Först under mellandagarna accepterade arbetsgivarna att förlänga det gamla avtalet. Nu startar förhandlingarna om ett nytt pensionsavtal för hela den kommunala sektorn.

I slutet av september sa Sveriges Kommuner och landsting (SKL) och arbetsgivarförbundet Pacta upp pensionsavtalet inom kommunal sektor. Uppsägningen berör hela den offentliga sektorn, totalt omkring en miljon anställda. Bland dem finns totalt omkring 50 000 akademiker som är medlemmar i något av de 16 Sacoförbund som ingår i AkademikerAlliansen. Sveriges Ingenjörer har cirka 7500 medlemmar i kommuner, landsting och kommunala företag som berörs av uppsägningen.

I december presenterade arbetsgivarna ett förslag till en principöverenskommelse om ett nytt, helt avgiftsbestämt system. SKL och Pacta meddelade i samband med uppsägningen att man inte skulle förlänga avtalet om inte motparterna skrev under en principöverenskommelse om ett avgiftsbestämt pensionssystem.

Kommunal skrev på överenskommelsen men fackförbunden för akademiker och tjänstemän vägrade att känna sig bakbundna och sa nej. När facken inte accepterade principöverenskommelsen utarbetade SKL och Pacta ensidiga riktlinjer om en helt avgiftsbestämd pension för alla nyanställda och för dem som byter befattning. Riktlinjerna skickades i mitten av december till arbetsgivarna med en uppmaning att följa dem från årsskiftet.

Vid jul såg det ut som om omkring en halv miljon kommunanställda tjänstemän skulle återvända till jobbet efter årsskiftet utan ett pensionsavtal.
I mellandagarna undanröjdes hotet när SKL och Pacta slutligen gick med på att förlänga det gällande avtalet fram tills ett nytt avtal är klart. De ensidigt framtagna riktlinjerna ska alltså inte tillämpas vare sig på redan anställda, nyanställda eller för den som byter befattning efter årsskiftet.

Eva Lindquist

– Det här innebär att vi kan fokusera på att förhandla fram ett nytt långsiktigt och hållbart pensionsavtal för akademikerna inom kommun och landsting, säger Eva Lindquist, chef för Sveriges Ingenjörers förhandlingsavdelning för den offentliga sektorn.

I dagsläget är parterna överens om att det nya avtalet ska gälla för anställda som är födda 1986 eller senare. Målsättningen är att det nya avtalet ska börja gälla 2014.

Karin Virgin

 

 

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Det här är frågorna om semester som många ställer nu

0
Fick du inte semesterveckorna du hade hoppats på? Vill du hellre vara långledig på vintern men chefen säger nej? Viktor Rosencrantz, ombudsman på Sveriges Ingenjörer, svarar på de hetaste semesterfrågorna.
Patricia Quaglia och Sofia Johannesson

Hållbarhet och chefsfrågor vinnare i Ingenjörsvalet

0
Årets Ingenjörsval är avgjort. Ericssonlistan blev störst, men störst ökning fick Ingenjörer för ett hållbart samhälle och Chefer och ledarskap. Dessutom ökade valdeltagandet.

Här är årets 70 hetaste forskningsprojekt

0
Teknik i mänsklighetens tjänst var temat för årets IVA-lista över forskning med potential att förändra världen. Här är hela listan.

Tre metoder som tar udden av stressen

0
Oro kan komma plötsligt, lägga sig som ett lock över tankarna och ge ont i magen – även när den är helt obefogat. Här är tre konkreta tips på hur du kan hantera oro och stress i vardagen.
Arbetslöshet april 2020-april 2022

Arbetslösheten sjunker igen – men skillnad mellan inriktningarna

0
Arbetslösheten för ingenjörer fortsätter att sjunka och tangerar nu den lägsta nivån sedan 2012. Men nivåerna skiljer sig mellan inriktningarna – särskilt för civilingenjörer.

Kreativa ingenjörer gör vetenskap spännande för alla

0
Att göra vetenskap begriplig är utmaningen som inspirerar forskningsingenjörerna Magnus Lindgren och Gabrielle Beans Picón på Curiosum i Umeå. Läs vad de gör på jobbet.

Byt jobb och höj din lön

0
Det finns inget bättre sätt att höja sin lön än att byta jobb. Ingenjörer inom privat sektor som bytte jobb under 2021 fick i genomsnitt 3 000 kronor högre lön än de som stannade kvar.
Prokrastinering

Så slutar du skjuta upp viktiga arbetsuppgifter

0
Vattnar du blommorna eller kollar mejl i stället för att ta tag i viktiga uppgifter på jobbet? Läs då de här råden från Harvard Business Review.

Nytt verktyg förutspår kompetensbehoven

0
Vilket programmeringsspråk är hetast just nu? Nu lanseras ett nytt verktyg som kan förutsäga efterfrågan på digital kompetens inom data och IT. 

”Kompetensutveckling måste bli en självklarhet på Scania”

0
65 procent av akademikerna på Scania har inte tillräckligt med tid för kompetensutveckling. Nu lyfter facket frågan med företaget men vill också göra de anställda medvetna om deras ett eget ansvar.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Cykel som förmån – hur funkar det?

2
Den 1 januari 2022 infördes en skattelättnad för så kallade förmånscyklar – när arbetsgivare tillhandahåller cyklar för privat bruk till sina anställda. Men hur fungerar det att skaffa cykel via jobbet? Och är det bra?

TOPPLISTA