Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Forskning & utbildning Forskning EU vill locka duktiga forskare

EU vill locka duktiga forskare

Europa behöver duktiga studenter forskare och därför planerar EU att förbättra villkoren för studenter och forskare som kommer från länder utanför EU.

Varje år kommer 200 000 studenter och forskare till Europa från länder utanför EU. Många möter byråkratiskt krångel och reglerna för studentvisum och upphållstillstånd varierna mellan länderna. Det gör det svårt att flytta mellan EU-länderna och merparten lämnar Europa efter examen eller avslutad forskning.
För en dryg månad sedan presenterade EU-kommissionen ett förslag till ett direktiv som ska göra det enklare för medborgare utanför EU som vill studera och forska här.

– Att komma till EU för forskning eller studier är mycket svårare än det borde vara. Vi måste avlägsna dessa hinder för att göra EU mer öppet för begåvade människor. Sådan rörlighet gynnar EU och vår ekonomi genom spridning av kunskap och idéer, säger EU-kommissionens ledamot med ansvar för inrikesfrågor Cecilia Malmström, i ett pressmeddelande.

Förslaget innehåller en rad konkreta åtgärder som ska gynna studenter och forskare som kommer till Europa. Det ska gå snabbare att få upphållstillstånd och enklare för familjen som flyttar med. Det ska också bli möjligt att stanna kvar efter studier eller avslutad forskning och söka jobb eller starta företag.
Emelie Lilliefeldt, utredare på Saco, som följer arbetet på EU-nivå och är mycket nöjd med förslaget till direktiv.

Emelie Lillifeldt

– Den viktigaste delen i det här tycker jag är förslaget att forskare och studenter ska få stanna kvar i landet 12 månader efter studier eller forskning för att söka jobb eller starta företag. I dag sparkat vi ut de här högutbildade personerna från Europa och det är ett enormt kompetensslöseri, säger hon.

Förslaget till nytt direktiv innehåller bland annat följande konkreta förändringar:

– Den som söker visum eller uppehållstillstånd för studier eller forskning inom EU ska inte behöva vänta längre än 60 dagar på besked.
– Forskare och studenter ska få stanna kvar i 12 månader för att söka jobb eller starta företag.
– Studenter ska få jobba 20 timmar i veckan (vilket redan är tillåtet i Sverige).
– Enklare regler som gör det lättare för studenter och forskare att röra sig inom EU. Dessutom bättre möjligheter att studera och forska i EU, även för medföljande familj.

Förslaget till direktiv finns nu i Europaparlamentet som närmast ska förhandla innehållet med ministerrådet. Beslutsprocessen brukar ta 6-12 månader och det innebär att vi kan förvänta oss beslut om ett nytt direktiv i slutet av 2013 eller början av 2014. Därefter har alla EU-länder tre år på sig att implementera direktivet.

Karin Virgin

 

 

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Så söker du i årets lönestatistik

0
Nu är lönedatabasen Saco Lönesök uppdaterad med 70 000 ingenjörslöner. Läs tipsen om hur man söker i statistiken, och vad som är viktigt att tänka på just i år.   
Löneförhandling

9 snabba tips inför löneförhandlingen

0
I två artiklar i Dagens Industri ger Camilla Frankelius, förhandlingschef för Sveriges Ingenjörer, sina bästa tips inför och under lönesamtalet. Här är en sammanfattning av vad du behöver tänka på.
Ingenjörshuset

Osäkert om tillfällig höjning av medlemsavgiften slopas i förtid

0
I juli infördes den tillfälligt höjda medlemsavgiften till Sveriges Ingenjörer för att säkra inkomstförsäkringen under pandemin. Som längst ska höjningen pågå till december 2021, men om den kan avslutas tidigare är oklart.

Här får hemmajobbarna 30 minuter friskvård om dagen

0
Medarbetarna på fackförbundet DIK har rätt till 30 minuter friskvård om dagen. Den nytillträdda vd:n Johanna Lindell vill sända en signal att det är viktigt att komma ut i friska luften.
Claes Kilgren, Joakim Skeppling och Benny Andersson är aktiva i Sveriges Ingenjörer i Region Stockholm respektive Simrishamns kommun

De är trötta på låga ingenjörslöner i kommuner och regioner

0
Kopplingen mellan lön och prestation är svag i kommuner och regioner och det är svårt att få upp lönerna, menar några förtroendevalda ingenjörer.

Viktigast att ingen kollega blir felbehandlad

0
Tibor Muhi arbetar fackligt i Stockholms stad. Det bästa med jobbet är att se till att allt går rätt till och finnas där den dag någon behöver stöd från facket. 

”På FOI finns jobben som inte finns någon annanstans”

0
Stora satsningar på försvaret leder till fler uppdrag för FOI – Totalförsvarets forskningsinstitut.  Över 140 personer ska rekryteras i år – en utmaning när allt färre forskare i Sverige är svenska medborgare.

Hållbar industri i fokus för LTU-satsning

0
LTU satsar 28 miljoner kronor i Creaternity, ett program där man med hjälp av digital teknik och nya affärsmodeller söker vägar för en hållbar industri.

”Ingenjörer behövs inom vården”

0
Som ingenjör på en akutklinik kan Louise Davidsson vara med och bidra till förbättringar i vården.

Ingenjörer som jobbar hemma tappar känslan av gemenskap

0
Åttio procent av medlemmarna i Sveriges Ingenjörer arbetar under coronapandemin helt eller delvis hemma. 58 procent har till viss del tappat känslan av gemenskap. Det visar en undersökning från Sveriges Ingenjörer.

VI REKOMMENDERAR

”Jag är missnöjd med min nya lön, vad gör jag?”

2
Sveriges Ingenjörers ombudsman tipsar om hur du tar makten över löneprocessen.

TOPPLISTA