Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Fackligt "En bra möjlighet att påverka"

”En bra möjlighet att påverka”

I dag, onsdag, börjar kandideringsperioden till teknologvalet. Ingenjören har frågat två av teknologgruppens representanter om varför man ska engagera sig.

Sara Magnusson har suttit i teknologgruppen i totalt två år. Hon är vice ordförande i teknologgruppen och sitter även som ledamot i Sveriges Ingenjörers förbundsstyrelse. Teknologgruppen har två huvudsyften, berättar hon.

Sara Magnusson
Sara Magnusson

– Det första är att representera teknologerna i Sveriges Ingenjörers fullmäktige och att se till att studenternas intressen blir tillvaratagna där. Det andra är att vi driver opinion kring teknologernas olika intressen. I år har vi till exempel tagit fram en utredning om genomströmningen på ingenjörsutbildningarna och vilka pedagogiska metoder som används. Ungefär hälften av de som påbörjar en ingenjörsutbildning avslutar den inte. Det tycker vi är problematisk.

Hur mycket, och vad, kan man påverka i teknologgruppen?
– Mitt intryck är att vi har rätt stort inflytande, även vad gäller att påverka förbundets agenda. På så sätt har vi inflytande. Vi får också resurser från kansliet. De frågor vi tycker är viktiga tycker vi också att vi får gehör för i förbundet. Vi upplever att frågor vi lyfter och debatterar kommer upp på dagordningen.

Varför ska man engagera sig i teknologgruppen?
– Dels för att det är sjukt kul. Det är ett härligt gäng som är med i gruppen. Det är viktiga frågor vi arbetar med. Man har en rejäl påverkan där, känner jag. Sedan är det också nätverket. I fullmäktige är det drygt 100 ingenjörer. Det är häftigt att kunna prata med folk om deras jobb och vilka möjligheter som finns. Vi har gjort en studieresa till Kiruna och besökte LKAB för att se vad industrin för. Så den typen av sociala aktiviteter gör vi också.

Johan Billman är ordförande i teknologgruppen och sitter också som ledamot i Sveriges Ingenjörers förbundsstyrelse. Så här beskriver han vad teknologgruppen gör:

Johan Billman
Johan Billman

– Vi arbetar med att påverka, både inåt, inom förbundet, men framför allt utåt, både högskolor och andra instanser. För två år sedan arbetade vi till exempel med ett förslag till ett mentorsprogram, vilket är något som Sveriges Ingenjörer håller på att sjösätta och lansera nu. I år har vi också arbetat med frågan om genomströmning på ingenjörsutbildningarna och har varit i Almedalen för att lyfta frågan. Det var också teknologerna som låg bakom sammanslagningen av Civilingenjörsförbundet och Ingenjörsförbundet.

Vilket inflytande har teknologgruppen?
– Inom förbundet har vi en ganska bra påverkan och får bra genomslag för våra frågor. I fullmäktige lyssnar man på våra förslag. Utåt är svårare att mäta. Genom Sveriges Ingenjörer har vi en grund att påverka genom. Våra frågor berör teknologer i hela Sverige och för att nå ut i bruset gäller det att ha relevans och trovärdighet i frågorna.

Varför ska man engagera sig i teknologgruppen?
– För att man vill påverka, och för att bredda sitt eget nätverk. Dels träffar man andra teknologer i gruppen, men man träffar också ingenjörer från andra håll. Man träffar dem i fullmäktige, på seminarier och föreläsningar. Sedan är det väldigt roligt att engagera sig i teknologgruppen också. Man lär sig saker man inte lär sig på skolan, där vi lär oss hårda ämnen som matematik eller fysik. I teknologgruppen lär man sig de mjuka områdena, som hur demokrati funkar, varför det kan ta lång tid att fatta beslut eller varför inte politiker svarar ja eller nej på en fråga. Att vara med i teknologgruppen är en bra möjlighet att påverka. Sveriges Ingenjörer är ett maskineri med människor som det lyssnas mycket på. Genom att påverka förbundet kan vi påverka samhället.

Fakta Teknologvalet:

Sveriges Ingenjörers fullmäktige, förbundets högst beslutande organ, består av 95 fullmäktigeledamöter. Fjorton av dessa är teknologer, varav två också sitter som studentrepresentanter i förbundsstyrelsen.

Teknologerna väljs i Teknologvalet. Kandideringsperioden pågår i år 10–30 september. Valet är 8–26 oktober. Vill du läsa mer om teknologvalet, nominera dig själv eller kanske en annan kandidat? Klicka här.

Ania Obminska

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Ingenjörshuset

Avgiftshöjningen: Så ska överskottet användas

0
Den tillfälliga höjningen av medlemsavgiften till Sveriges Ingenjörer avslutas i förtid. Men vad händer med pengarna som är kvar?

”Hur gör jag om jag blir sjuk på semestern?”

0
Varför ska du sjukanmäla dig om du blir sjuk på semestern? Och kan din chef kräva att du har koll på jobbmejlen när du är ledig? Så här säger förbundsjuristen.
Studenter på KTH

Färre nyexade ingenjörer hade jobb i oktober

0
Hur har det gått för nyexaminerade ingenjörer att få jobb under pandemin? Klart sämre än året innan, visar statistik från UKÄ. Samtidigt kan det finnas fler förklaringar bakom.

Jag är omplacerad – kan jag tacka nej?

0
Kan min arbetsgivare omplacera mig till en mindre kvalificerad tjänst? Får jag då behålla min lön? Vad händer om jag tackar nej? Ullika Dalén, förbundsjurist på Sveriges Ingenjörer, reder ut vad som gäller.

Satsningar på lön och karriär – så lockar regionerna ingenjörer

0
Särskilda lönesatsningar och möjlighet till fler karriärvägar har blivit nödvändiga för att regionerna ska klara att rekrytera ingenjörer.

Mer pengar till forskning när MDH blir universitet

1
Anslagen till forskningen kommer i det närmaste att fördubblas när Mälardalens högskola blir universitet.

Därför vill (relativt många) kvinnliga ingenjörer jobba i offentlig sektor

2
Andelen kvinnor bland ingenjörerna är lägst i privat sektor. Högst ligger kommunerna, följt av stat, region och högskola. Att kvinnor attraheras av offentlig sektor har sina förklaringar.

Distans eller kontor – måste alla följa samma regler?

1
Maral Babapour Chafi får årets Levipris för forskning om aktivitetsbaserade kontor. Nu forskar hon om hur vi bäst kombinerar arbete på kontor och distans.

Blunda inte för misstagen – men se upp med fallgroparna

0
Hur hanterar du fel och misstag på din arbetsplats? Att ta ansvar är viktigt, men se upp för fallgroparna. 

Över 20 000 i studiebidrag – för alla som jobbat

16
20 458 kronor i studiebidrag per månad under ett år. Det ska alla som jobbat i åtta år kunna få från vårterminen 2023 - även de som inte har kollektivavtal.

VI REKOMMENDERAR

IT, finans, bygg och kemi

Så skiljer sig ingenjörers löner mellan branscherna

4
I vilka branscher tjänar ingenjörer mest? Inom IT, bygg, telekom – eller bank? Här är statistik över det relativa löneläget för ingenjörer inom 16 branschavtal.

TOPPLISTA