Förbundet vill fokusera på kvalitet

0
600

Det är tid att ta ett steg tillbaka och formulera vad vi vill med den högre utbildningen. Det var budskapet när Sveriges Ingenjörer uppvaktade Utbildningsdepartementet och Universitetskanslern.

Utrustade med ett urval av förbundets rapporter som rör forskning och utbildning och med en sorts lägesbeskrivning och önskelista för vad förbundet önskar av den nya regeringen träffade bland Peter Larsson, samhällspolitisk direktör, och handläggarna Olle Dahlberg och Laila Abdallah, både statssekreterare Anders Lönn, universitetskanslern Harriet Wahlberg och hennes företrädare Lars Haikola, som utreder dimensioneringen av högre utbildning.

– Vi har under lång tid sysslat med uppbyggnaden av utbildningen och det är dags att stanna upp och fundera över vilken riktning vi nu ska gå, säger Peter Larsson. Det behövs ett helhetsgrepp om kunskapssektorn.

I det underlag som förbundet överlämnade till utbildningsdepartementet är det ett fragmenterat utbildningsväsen som målas upp. Många studenter påbörjar olika utbildningar men alltför få har de förkunskaper som gör att de kommer ut med en examen. Grundskola ger otillräckliga förkunskaper åt många elever samtidigt som högskolan har tre olika uppdrag som ska vara likställda men i realiteten drar åt olika håll.

– Samverkan, forskning och utbildning är alla tre oerhört viktiga för kvaliteten i högskolan men vi behöver en gemensam politik där samspelet mellan dem tas in, säger Peter Larsson.

Andra aspekter som förbundet önskar att regeringen ska fundera över är forskarnas villkor där jakten på finansiering tar mycket stor del av arbetstiden liksom det faktum att snedrekryteringen till högskolan fortfarande inte har brutits.
– Vi talar om att det tar 25 år att leverera en ingenjör, säger Peter Larsson. Det kräver att vi har ett system som fungerar från förskolan och upp och det har vi inte i dag. Det är ett långsiktigt arbete vi har framför oss om Sverige även i framtiden ska vara en kunskapsnation.

Jenny Grensman

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Johan Westerman, Stockholms universitet

Ny studie: Den som byter jobb ofta lär sig mer

Det är inte bara lönen som ofta höjs när vi byter jobb. Vi lär oss också mer, visar en ny studie. Och det är som tydligast för personer mellan 40 och 55 år. 

Akademikernas ordförande på Volvo: ”Jag vill inte vara med om det här igen”

– Det är inte en hållbar lösning att lägga ett större varsel var tionde år för att företaget behöver ny kompetens, säger Anna Margitin, Akademikerföreningens ordförande på Volvo Cars.
Övervakning

Övervakning på jobbet ökar – också i Sverige

Allt fler arbetsgivare kollar vad anställda skriver i mejl, om de tittar på Youtube eller byter fönster under Teams-mötet. Nu behöver anställda och fack få koll på vad som sker, menar it-experten Mattias Beijmo.

Risk för fler tvister om Las förändras

Helene Robson, chefsjurist på Sveriges Ingenjörer, varnar för fler tvister på arbetsmarknaden om det blir förändringar i Lagen om anställningsskydd.

”Har jag rätt till avdrag för hemmakontoret?”

Se till att din arbetsgivare tillhandahåller den utrustning du behöver. Det är den bästa lösningen enligt Skatteverkets expert.
Annica Norlenius

140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag 

I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.

”De största tekniska genombrotten är också våra största utmaningar”

Ingenjörer som yrkesgrupp har haft en avgörande roll i den svenska samhällsutvecklingen. Nu kommer en ny bok som sätter ingenjören i sitt historiska sammanhang. 

Chalmers erbjuder anställda avgångspaket

I juni varslade Chalmers 180 personer om uppsägning. Nu erbjuder man samtliga tillsvidareanställda möjlighet till avgångspaket.

Arbetstid och stress blir viktiga frågor i statens avtalsrörelse

Större inflytande, bland annat över arbetstiden, blir en viktig fråga i förhandlingarna om ett nytt avtal för akademikerna inom staten.

Forskningens höga status drabbar undervisningen

"Forskning går alltid före undervisning, det ligger så otroligt starkt i kulturen", säger Mats Ericson, professor på KTH som personligen brinner för att höja statusen på undervisningen.