Större efterfrågan på teknikutbildade

1
1199

Bristen på utbildad arbetskraft inom teknik och IT samt kvalificerade yrken inom industrin kommer att öka de kommande två åren, enligt en ny prognos från Arbetsförmedlingen.

läs mer

Hela Arbetsförmedlingens prognos för arbetsmarknaden 2015-2017 kan du läsa här.

De kommande två åren väntas 140 000 fler få en sysselsättning och arbetslösheten 2017 ha gått ner till 6,5 procent. Men antalet nyanlända som skriver in sig på Arbetsförmedlingen förväntas samtidigt öka kraftigt, enligt myndighetens prognos som bland annat bygger på intervjuer med privata arbetsgivare samt verksamheter i kommuner och landsting. Andelen utrikes födda bland arbetslösa som är inskrivna på arbetsförmedlingen beräknas öka från dagens cirka 50 procent till cirka 60 procent 2017.

Det är framför allt personer med kort utbildning som kommer att stå för ökningen, enligt Arbetsförmedlingen. Därför behövs mer utbildningsinsatser, anser Mikael Sjöberg, generaldirektör.

– För att gruppen ska få ett stadigt fotfäste på arbetsmarknaden, och undvika en högre strukturarbetslöshet, behövs utökade utbildningsinsatser inte minst inom grundvux, säger Mikael Sjöberg i ett pressmeddelande.

Arbetsförmedlingens prognos tyder även på att bristen på utbildad arbetskraft i bland annat yrken inom teknik och IT samt kvalificerade yrken inom industrin kommer att öka de kommande två åren.

Enligt rapporten arbetade 97 procent av inrikes födda med en civilingenjörsutbildning inom ett yrke som stämde överens med deras utbildning och kvalifikationer 2013. För utomnordiskt födda var siffran 84 procent.

”För lärare och civilingenjörer, särskilt utomnordiskt födda, finns det en förbättringspotential. För utomnordiskt födda handlar det i första hand om att korta tiden till jobb men också om att hitta lösningar för att snabbare komma in i målyrket” står det bland annat i rapporten.

Ania Obminska

1 KOMMENTAR

  1. ”Arbetsförmedlingens prognos tyder även på att bristen på utbildad arbetskraft i bland annat yrken inom teknik och IT samt kvalificerade yrken inom industrin kommer att öka de kommande två åren.”

    Det där säger IT-företagen varje år oavsett konjunktur.

    Syftet är att få Arbetsförmedlingen till att skriva att prognosen för civilingenjörer är god. Detta eftersom Universitetskanslersämbetet (f.d. Högskoleverket) i sin tur baserar sina prognoser över behovet av utbildningsplatser på Arbetsförmedlingens statistik. Detta resulterar således i ökat antal utbildningsplatser, och i slutändan fler ingenjörer. Detta leder till överutbud på ingenjörer och ytterligare nedpressade löner för ingenjörer.

    I verkligheten har IT-sektorn krympt i Sverige de senaste åren. Jobben flyttas utomlands, lönerna sänks, och de som utbildats inom området tvingas ta lägre betalda arbeten inom helt andra sektorer.

    När ska galenskapen upphöra?

    Underlag:

    http://spectrum.ieee.org/at-work/education/the-stem-crisis-is-a-myth

    http://computersweden.idg.se/2.2683/1.644576/konsulter-ljus-framtid

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Akademikernas ordförande på Volvo: ”Jag vill inte vara med om det här igen”

– Det är inte en hållbar lösning att lägga ett större varsel var tionde år för att företaget behöver ny kompetens, säger Anna Margitin, Akademikerföreningens ordförande på Volvo Cars.
Övervakning

Övervakning på jobbet ökar – också i Sverige

Allt fler arbetsgivare kollar vad anställda skriver i mejl, om de tittar på Youtube eller byter fönster under Teams-mötet. Nu behöver anställda och fack få koll på vad som sker, menar it-experten Mattias Beijmo.

Risk för fler tvister om Las förändras

Helene Robson, chefsjurist på Sveriges Ingenjörer, varnar för fler tvister på arbetsmarknaden om det blir förändringar i Lagen om anställningsskydd.

”Har jag rätt till avdrag för hemmakontoret?”

Se till att din arbetsgivare tillhandahåller den utrustning du behöver. Det är den bästa lösningen enligt Skatteverkets expert.
Annica Norlenius

140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag 

I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.

”De största tekniska genombrotten är också våra största utmaningar”

Ingenjörer som yrkesgrupp har haft en avgörande roll i den svenska samhällsutvecklingen. Nu kommer en ny bok som sätter ingenjören i sitt historiska sammanhang. 

Chalmers erbjuder anställda avgångspaket

I juni varslade Chalmers 180 personer om uppsägning. Nu erbjuder man samtliga tillsvidareanställda möjlighet till avgångspaket.

Arbetstid och stress blir viktiga frågor i statens avtalsrörelse

Större inflytande, bland annat över arbetstiden, blir en viktig fråga i förhandlingarna om ett nytt avtal för akademikerna inom staten.

Forskningens höga status drabbar undervisningen

"Forskning går alltid före undervisning, det ligger så otroligt starkt i kulturen", säger Mats Ericson, professor på KTH som personligen brinner för att höja statusen på undervisningen.
Chalmers, KTH:s, LTU:s och BTH:s rektorer

Så mycket tjänar rektorerna på högskolorna

Snittlönen för rektorer på de högskolor som utbildar ingenjörer är 114 323 kronor per månad. Chalmers rektor tjänar mest, med nästan dubbelt så hög lön som rektorn för Blekinge tekniska högskola.