Innovation kan minska samhällsklyftor

0
828

Foto: Purestock/Thinkstock. Innovationsupphandling kan vara ett sätt att främja innovationer som löser sociala och ekonomiska problem i samhället.
Foto: Purestock/Thinkstock. Innovationsupphandling kan vara ett sätt att främja innovationer som löser sociala och ekonomiska problem i samhället.

Är innovation något som händer tack vare slumpen eller kan vi påverka så att den bidrar till ett mer inkluderande och jämställt samhälle? Ja, är svaret i en studie av systemen i Finland, Sverige och Tyskland. Innovationspolicy kan vara ett sätt att styra samhällsutvecklingen.

Det är tre socialdemokratiska tankesmedjor Arena Idé, Friedrich Ebert Stiftung och Kalevi Sorsa Foundation som tagit fram rapporten ”Policies for Innovation in Times of Digitalization”. Som grund för förslagen i rapporten ligger studier av de enskilda ländernas innovationssystem och hur de har bidragit till samhällsutvecklingen. Att valet föll på Sverige, Finland och Tyskland beror på att alla tre är innovativa välfärdsstater med ett stort exportberoende.

– Vi tänker att innovation kan var något mer än att stödja teknikutveckling och hightech-bolag. Att vi kan styra samhällsutvecklingen mot ett mer inkluderande, demokratiskt och socialt samhälle genom innovationssystemet. Speciellt i neddragningstider tror vi att det är viktigt att innovationssystemet bidrar till att bygga samhället, sade Philip Fink från Friedrich Ebert Stiftung vid presentationen.

Sverige ligger ofta i topp i mätningar av innovationsförmåga och satsningar på innovationer. Vi är duktiga på att stoppa in pengar i systemet men vi är inte effektiva, konstaterade forskaren Lars Fredrik Andersson, Umeå universitet, som har skrivit den svenska delen av studien.

– Produktivitetsutvecklingen har stagnerat sedan tio år i Sverige. I privat sektor går de fortfarande framåt men innovationen i stort och digitaliseringen i synnerhet går långsammare än den borde. Det är en stor utmaning hur vi kan förädla forskning så att vi får innovationer som löser ekonomiska och sociala problem i samhället. Inom offentlig sektor behövs stora investeringar i digitalisering och automatisering.

Just offentlig sektor och statens möjligheter att genom innovationsupphandling driva på utvecklingen och visa på sektorer som det kan löna sig att investera i var något som forskarna bakom rapporten hoppades mycket på. Inte minst för att offentlig verksamhet i alla tre länderna bedömdes ligga efter vad gäller digitalisering och automatisering. I Finland visar studien hur innovationsförmågan sedan 2011 legat på väldigt låga nivåer jämfört med krisen på 90-talet när finska staten satsade och uppmuntrade innovation istället för att som nu ha neddragningar och besparingar som strategi. Investeringarna i utbildning och forskning och utveckling har skurits ner.

– Digitaliseringen är en förändringsagent i dagens samhälle som gör att organisation, affärsmodeller, produktion och utveckling förändras. Den gör att vi måste omdefiniera våra sociala och ekonomiska relationer, säger Philip Fink. Det finns en uppenbar risk för en ytterligare polarisering i samhället mellan dem som kan dra nytta av utvecklingen och dem som ”drabbas” av den. Med en aktiv innovationspolitik som exempelvis främjar innovationsupphandling i offentlig sektor kan vi stödja innovationer som förbättrar välfärdsstaten.

– En kort sammanfattning kan vara att staten, men också EU måste ta sig samman och sätta ned foten i frågan om vilken samhällsutveckling vi ska ha, säger Philip Fink. De nordiska länderna har en stor tillgång i utvecklade välfärdsstater. Vi tycker att de ska satsa på dem och genom bland annat innovationsupphandling i offentlig sektor styra utvecklingen så att den stärker välfärdsstaten.

Jenny Grensman

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Ingenjörer studerar coronavirus i luften

Finns coronaviruset i luften? Det är en viktig fråga som forskare i Lund nu söker svaret på.
Undrande ingenjör

Många ingenjörer undrar: Har jag inkomstförsäkring? 

Just nu strömmar frågorna in till Sveriges Ingenjörer. Vi frågade rådgivaren Viktor Rosencrantz om vad det är som gäller och vad förbundet kan hjälpa till med.

Så här säger konsultföretagen om läget

Hela konsultbranschen är inte nattsvart. Flera branscher har inte alls påverkats och där finns det fortfarande en stor efterfrågan på konsulter.
FMV, Experis och Sigma fortsätter rekrytera.

De fortsätter att rekrytera ingenjörer 

Det är inte tvärstopp på arbetsmarknaden. Många verksamheter rullar på och rekryterar. Vi har pratat med några.

Så laddar du för din första löneförhandling

Glöm inte bort ditt värde i jakten på drömjobbet, även om det just nu är tufft på arbetsmarknaden. De rekommenderade ingångslönerna är ett av flera bra verktyg att luta sig mot.
Lars Mellbin, Mikael Thieme och Martin Enequist, medicintekniska ingenjörer i Region Halland, jobbar nu för fullt för att hantera situationen med Covid-19.

Ingenjörer i vården letar alternativ för att hantera corona

För ingenjörer som jobbar med medicinteknisk utrustning eller fastigheter inom vården har arbetet snabbt fått ställas om.   

Hundratusentals följer ingenjörens coronakarta

Civilingenjören Elin Lütz har utvecklat coronakartan.se som nu har över 50 000 besökare om dagen.  

Jobberfarenhet kan bli genväg till studier

Att kunna dra nytta av sin arbetslivserfarenhet är en viktig komponent för att fler ska kunna utvecklas i yrkeslivet, enligt Valideringsdelegationen. Frågan är hur relevant är det för svenska ingenjörer.

Civilingenjören bytte yrke tre gånger: “Följde min nyfikenhet”

Civilingenjören Marléne Johansson har sadlat om från civilingenjör till lärare, startat eget företag och sedan bytt karriär en gång till. Och det är inget hon ångrar.

Över 8 000 ingenjörer korttidspermitteras

Den här veckan har tre av landets största industriföretag korttidspermitterat merparten av sina anställda. Nära 8 000 medlemmar i Sveriges Ingenjörer berörs.