Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Tidig omställning i nytt avtal

Tidig omställning i nytt avtal

Mer omställning och mindre uppsägning. Det vill Akademikeralliansen med flera fackförbund och Sveriges Kommuner och Landsting, SKL, lägga grunden för med ett nytt omställningsavtal.

I privat näringsliv spelar Trygghetsrådet en viktig roll när företag friställer personal. Omställningsfonden har samma roll inom kommunal sektor. I en ny överenskommelse öppnar parterna möjligheter för kommuner att ansöka om pengar ur fonden för att arbeta med tidig omställning och undvika uppsägningar.

– Vi har inte den sortens stora uppsägningar som vi ser inom privat näringsliv, säger Eva Lindqvist, Sveriges Ingenjörer som är ordförande i Akademikeralliansens förhandlingsdelegation. Därför började vi fundera på om vi inte skulle kunna använda pengar från fonden till lokal omställning ute i kommunerna för att undvika att medlemmar blir uppsagda när man exempelvis höjer kompetensnivån i en verksamhet eller när en person behöver kompetensväxla. Kommunerna står inför stora rekryteringar på många områden och det här tror vi är ett konstruktivt sätt att jobba med omställning på.

Överenskommelsen gäller på prov 2017-2019.

Jenny Grensman

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Ingenjörshuset

Avgiftshöjningen: Så ska överskottet användas

0
Den tillfälliga höjningen av medlemsavgiften till Sveriges Ingenjörer avslutas i förtid. Men vad händer med pengarna som är kvar?

”Hur gör jag om jag blir sjuk på semestern?”

0
Varför ska du sjukanmäla dig om du blir sjuk på semestern? Och kan din chef kräva att du har koll på jobbmejlen när du är ledig? Så här säger förbundsjuristen.
Studenter på KTH

Färre nyexade ingenjörer hade jobb i oktober

0
Hur har det gått för nyexaminerade ingenjörer att få jobb under pandemin? Klart sämre än året innan, visar statistik från UKÄ. Samtidigt kan det finnas fler förklaringar bakom.

Jag är omplacerad – kan jag tacka nej?

0
Kan min arbetsgivare omplacera mig till en mindre kvalificerad tjänst? Får jag då behålla min lön? Vad händer om jag tackar nej? Ullika Dalén, förbundsjurist på Sveriges Ingenjörer, reder ut vad som gäller.

Satsningar på lön och karriär – så lockar regionerna ingenjörer

0
Särskilda lönesatsningar och möjlighet till fler karriärvägar har blivit nödvändiga för att regionerna ska klara att rekrytera ingenjörer.

Mer pengar till forskning när MDH blir universitet

1
Anslagen till forskningen kommer i det närmaste att fördubblas när Mälardalens högskola blir universitet.

Därför vill (relativt många) kvinnliga ingenjörer jobba i offentlig sektor

2
Andelen kvinnor bland ingenjörerna är lägst i privat sektor. Högst ligger kommunerna, följt av stat, region och högskola. Att kvinnor attraheras av offentlig sektor har sina förklaringar.

Distans eller kontor – måste alla följa samma regler?

1
Maral Babapour Chafi får årets Levipris för forskning om aktivitetsbaserade kontor. Nu forskar hon om hur vi bäst kombinerar arbete på kontor och distans.

Blunda inte för misstagen – men se upp med fallgroparna

0
Hur hanterar du fel och misstag på din arbetsplats? Att ta ansvar är viktigt, men se upp för fallgroparna. 

Över 20 000 i studiebidrag – för alla som jobbat

16
20 458 kronor i studiebidrag per månad under ett år. Det ska alla som jobbat i åtta år kunna få från vårterminen 2023 - även de som inte har kollektivavtal.

VI REKOMMENDERAR

IT, finans, bygg och kemi

Så skiljer sig ingenjörers löner mellan branscherna

4
I vilka branscher tjänar ingenjörer mest? Inom IT, bygg, telekom – eller bank? Här är statistik över det relativa löneläget för ingenjörer inom 16 branschavtal.

TOPPLISTA