Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Toppjobb ökar skilsmässorisk för kvinnor

Toppjobb ökar skilsmässorisk för kvinnor

Bland kvinnor som får ett toppjobb ökar sannolikheten för skilsmässa, men inte bland män som får en liknande befordran, enligt svensk forskning. Resultatet gäller dock inte dem som lever i mer jämställda relationer.

läs mer

Läs forskarnas artikel om studien Allt the single ladies – toppjobb och skilsmässor bland kvinnor och män i Ekonomisk debatt.

Nästan 2 000 personer ingår i studien av skilsmässofrekvensen bland personer som blivit kommunstyrelseordförande, riksdagsledamot eller vd på företag med mer än hundra anställda åren 1990–2014.

Forskarna Johanna Rickne och Olle Folke visar bland annat att tio procent av de kvinnor som ingick i undersökningen och blev kommunstyrelseordförande eller riksdagsledamöter var skilda inom tre år efter valet, jämfört med året innan valet. Detta är dubbelt så många jämfört med kvinnor som inte fick den här typen av ”befordran”, uppger forskarna. Bland män som fick samma typ av jobb märktes ingen sådan skillnad. Bland kvinnor som blev vd:ar var det också mer sannolikt att de skilde sig än att männen som befordrades till vd. Forskarnas tolkning blir därför att det finns en stark indikation på att en befordran orsakar skilsmässor bland kvinnor, men inte bland män.

Något som enligt forskarna har betydelse för skilsmässorisken är jämställdhet. Där åldersskillnaden mellan paret var relativt liten och där paret delat på föräldraförsäkringen mer lika kunde forskarna inte se någon ökad risk för skilsmässa om kvinnan befordrades.

Den största sannolikheten för skilsmässa fanns i familjer som gått från tvåförsörjarfamilj, det vill säga där ingen av makarna tjänar mer än 60 eller mindre än 40 procent av inkomsten, till en omvänt traditionell, där kvinnan står för mer än 60 procent av inkomsten. I de fallen var 15 procent skilda efter tre år.

Ania Obminska

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Coop Märsta

IT-attacken mot Coop: ”Verkligheten är något annat än träning”

0
Coops IT-chef berättar om attacken. ”Det goda som kommit ut av det är att andra kan använda oss för att lyfta IT-säkerheten till styrelsenivå.”

Nytt avtal för ingenjörer i kommuner

0
I januari träder nya branschavtal i kraft som berör ingenjörer inom kommunal verksamhet. Flexibla arbetstider och arbetstidsförkortning var de stora knäckfrågorna i förhandlingarna.

Styrelsen svarar: Så ska överskottet användas

2
Hur ska överskottet från den tillfälliga höjningen av medlemsavgiften användas? Ingenjören frågade förbundsstyrelsens ordförande Ulrika Lindstrand.

Facket larmar om arbetsmiljöbrister på Paradox

0
Medarbetare på spelföretaget Paradox larmar nu om problem med diskriminering, trakasserier och kränkande behandling. Och särskilt utsatta är kvinnorna.

Arbetslösheten för ingenjörer nästan som före pandemin

0
I augusti låg arbetslösheten för ingenjörer på 1,3 procent – bara 0,1 procent över nivån två år tidigare. Samtidigt deltar fler ingenjörer i program hos Arbetsförmedlingen.

Civilingenjören som avslöjade pensionsbluffen i Allra

1
Varför krävdes det en civilingenjör i teknisk fysik för att avslöja hur pensionsföretaget Allra hade lurat spararna på hundratals miljoner kronor? Läs vad som fick Patrick Siegbahn att granska dem.
Martin Kvarnbäck

Ingenjörerna som jobbar som domare

2
Kan en ingenjör vara domare i en domstol? Ja. Det finns 70 ordinarie domare med teknisk eller naturvetenskaplig högskoleutbildning. Vi har mött två.

Fler har fått besvär av arbetet under pandemin

0
Var tredje person har upplevt arbetsrelaterade besvär under 2020. Den vanligaste orsaken är hög arbetsbelastning.

Nytt nätverk för unga ingenjörer med intresse för hållbarhet

0
I höst startar ett nätverk för ingenjörer med inriktning på hållbarhet. Nätverket har ett upplägg med fem digitala träffar under ett halvår.

Så mycket tjänar myndighetscheferna

0
Se vad generaldirektörerna tjänar på 30 myndigheter som är stora arbetsgivare för ingenjörer. Deras löneökningar blev med ett undantag, under 2 procent.

VI REKOMMENDERAR

Konflikt på jobbet

Tio råd – Så hanterar du konflikter bättre på jobbet

0
Har ni konflikter på jobbet ibland? Då är det som på andra arbetsplatser. Men det går att lära sig hantera konflikterna och styra dem mot något vettigt. 

TOPPLISTA