Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Debatt Debatt: Rösta i fullmäktigevalet!

Debatt: Rösta i fullmäktigevalet!

Vart fjärde år är det val till Sveriges Ingenjörers Fullmäktige. Under april månad 2018 har du som är medlem i Sveriges Ingenjörer möjlighet att rösta i valet av 81 ledamöter till Sveriges Ingenjörers Fullmäktige, skriver Bertil Nordqvist i det här debattinlägget.

Fullmäktige väljer förbundsstyrelse och valberedning, beslutar om medlemsavgifter och motioner samt fastställer budget, förbundets stadgar och strategier. Bland annat beslutar Fullmäktige också om förbundets program för arbetsmiljö, jämställdhet, utbildningspolitik och miljöpolitik.

Det finns många kompetenta kandidater i över 20 valkorporationer att välja på i årets val. Rösta på den valkorporation och kryssa för den kandidat som du bedömer bäst kan företräda dig i Fullmäktige.

Varför ska jag rösta?
Sveriges Ingenjörer har en unik medlemsdemokrati där medlemmarna i direktval väljer Fullmäktige – Sveriges Ingenjörers högsta beslutande organ.

Just din röst kan avgöra vem som blir invald i Fullmäktige. Ibland skiljer mindre än en handfull röster mellan den som blir invald och den som hamnar på reservplats.
I fullmäktige kan det skilja på en röst vem som blir invald i förbundsstyrelsen och som kanske några år senare väljs till förbundsordförande.

Du som röstar bidrar till att stärka och bevara, ja till och med försvara vår medlemsdemokrati. Detta då det verkar finnas personer inom förbundet som anser att ett lågt valdeltagande kan vara ett lämpligt skäl till att ändra sättet på hur vi utser våra representanter.

Kanske vill man gå över till ett annat system som kan ta ifrån dig rätten att i framtiden välja vårt hösta beslutande organ i direkta val. Detta vet vi i skrivande stund inte, men du som röstar bidrar till ett starkare och mer legitimt fullmäktige.

Du har redan fått, eller ska ha fått, mejl från förbundet, till den e-postadress du har registrerad i förbundets medlemsregister, med information om valkorporationer och kandidater och hur du kan rösta. Skulle du inte ha fått ditt röstnings-mejl, sänd ett mejl till val@sverigesingenjorer.se

To make democracy work,
we must be a nation of participants, not simply observers.
One who does not vote has no right to complain.
Louis L’Amour

Rösta senast den 30 april!!!

Bertil Nordqvist

Bertil Nordqvist
kandidat till Fullmäktige
i valkorporationen Erfarna Civilingenjörer

1 KOMMENTAR

  1. Val är inte meningsfullt om man inte vet vad man väljer. I detta fall är det med 23 valkorporationer och x antal kandidater som Alice i Underlandet ” Om du inte vet vart du ska, spelar det ingen roll vilken väg du tar”. Tyvärr är programförklaringarna så rudimentära så det går de inte avgöra vad de leder och det framgår inte vad dessa ”kompenta kanditater” vill. Så valet är enkelt att antingen rösta på något man inte vet vad det innebär eller helt enkelt markera att man inte köper sakernas tillstånd och ange varför. Med förhoppning att någon tar åt sig och kanske börjar fundera på att varför intresset att rösta är så lågt. Ur ett demokratisk synvinkel är det ju katastrof och risken för att en valkorporation med stark förankring t ex inom ett storföretag lyckas få många inom deras företag ( genom olika lobbyverksamhet och information) att rösta för deras korporation och deras särintressen är och därmed få ett stort inflytande på Sveriges Ingenjörer är uppenbar. I kommentarer i en tidigare artikel har bland annat förslag på hur alternativen kan redovisas tydligare. I avvaktan på detta bidrar jag till att stärka förbundet genom att förklara varför jag inte röstar och hur jag ser valdeltagandet kan öka så man får ett mer legitimt fullmäktige. För en mycket viktig del i legitimiteten ligger i att veta vad man röstar på och vilka som företräder en.

Lämna ett svar till Calle Avbryt svar

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Strejkvakter

Förslag: Ge möjlighet att strejka lokalt på en arbetsplats

0
Det behövs fler verktyg för att höja ingenjörernas löner. Som strejk lokalt, nivåer för vad man ska begära under lönesamtal och kartläggning av högpresterande kvinnors löner.

Därför slog de svenska snillena igenom

0
Vad var det som gjorde att de svenska industrisnillena fick ett sådant genomslag? Det är utgångspunkten i en ny bok om våra svenska industrihjältar.

Lignin från skogen kan ersätta olja i asfalt

0
Skogen spelar en viktig roll i den gröna omställningen. "Att använda lignin i asfalt är ett konkret exempel på hur vi kan minska det fossila beroendet" säger Monica Normark, CTO på Sekab.
Kollegor fikar

Risk för trötthet när vi träffar kollegorna igen

3
Ett och ett halvt års distansjobb har gjort oss ovana att vara bland kollegor. Här ger psykologen Anders Rydell råd för att det ska gå bra att komma tillbaka till jobbet.

Kommunerna har förstått att distansarbete fungerar

0
Före pandemin var det kalla handen för den som ville jobba hemifrån. Nu har flera kommuner ändrat inställning. Fyra kommuner som Ingenjören har pratat med öppnar för distansarbete.

Så påverkas ingenjörerna i Skellefteå av Northvolt

0
För ingenjörerna i Skellefteå kommun har etableringen av Northvolt i allra högsta grad förändrat arbetsvardagen.

Staten behöver vässa sig för att rekrytera ingenjörer

1
Samhällsnyttan är en viktig anledning till att unga söker jobb i staten. Ändå är det få ingenjörsstudenter som överväger att jobba statligt visar en rapport från Arbetsgivarverket.
Coop Märsta

IT-attacken mot Coop: ”Verkligheten är något annat än träning”

0
Coops IT-chef berättar om attacken. ”Det goda som kommit ut av det är att andra kan använda oss för att lyfta IT-säkerheten till styrelsenivå.”

Nytt avtal för ingenjörer i kommuner

0
I januari träder nya branschavtal i kraft som berör ingenjörer inom kommunal verksamhet. Flexibla arbetstider och arbetstidsförkortning var de stora knäckfrågorna i förhandlingarna.

Styrelsen svarar: Så ska överskottet användas

2
Hur ska överskottet från den tillfälliga höjningen av medlemsavgiften användas? Ingenjören frågade förbundsstyrelsens ordförande Ulrika Lindstrand.

VI REKOMMENDERAR

Konflikt på jobbet

Tio råd – Så hanterar du konflikter bättre på jobbet

0
Har ni konflikter på jobbet ibland? Då är det som på andra arbetsplatser. Men det går att lära sig hantera konflikterna och styra dem mot något vettigt. 

TOPPLISTA