Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Forskning & utbildning Yrkessvenska ger jobb för nyanlända ingenjörer - nu firar programmet 10 år

Yrkessvenska ger jobb för nyanlända ingenjörer – nu firar programmet 10 år

För tio år sedan startade den första svenskundervisningen för utrikesfödda ingenjörer och arkitekter – Sfinx. Modellen har varit framgångsrik och många har fått jobb redan efter ett år, ibland ännu snabbare.

Sfinx är en utbildning i svenska för ingenjörer som är anpassad för yrkesgruppen. Studenterna lär sig svenska med fokus på ett arbete som ingenjör och studietakten är högre än för annan SFI. Utbildningen finns än så länge bara i Stockholm och Järfälla och totalt har omkring 1500 nyanlända ingenjörer genomgått en Sfinx-utbildning.

Studierna börjar med svenska på olika nivåer beroende på förkunskaper men redan efter ett halvår erbjuds studenterna att läsa en eller fler kurser på KTH.

– Innehållet i kurserna på KTH är inte utmaningen för dem eftersom de redan har en utbildning och inte sällan också arbetslivserfarenhet från sina hemländer. Här handlar det om att lära sig terminologin på svenska, säger Bodil Renlund, en av lärarna på Sfinx i Järfälla som varit med sedan starten för tio år sedan.

Studierna i svenska följer den nationella studieplanen men upplägget anpassas för målgruppen. I Järfälla arbetar studenterna med svenskan utifrån olika teman kring teknik i samhället och många studiebesök på arbetsplatser inom tekniksektorn.

Bodil Renlund

– På studiebesöken kan alla Sfinx-studenter delta oavsett hur mycket svenska de har lärt sig. De får uppgifter som är anpassade efter olika nivåer, säger Bodil Renlund.

Förutom studiebesöken har man också föreläsningar, ofta med ingenjörer från olika verksamheter. Dessutom kan studenterna få möjlighet till jobbskuggning som innebär att de följer med en ingenjör på jobbet en dag eller två.

Sfinx-utbildningen är på 18 månader men de allra flesta går bara 12 månader.

En utvärdering som Länsstyrelsen i Stockholms län gjorde förra året visar att 63 procent av studenterna har fått ett kvalificerat arbete med krav på högskoleutbildning två år efter avslutad Sfinx-utbildning.

Bodil Renlunds erfarenheter är att de nyanlända ingenjörerna är otåliga och vill lära sig svenska snabbt.

– De har studievana och de flesta är otroligt ambitiösa. Samtidigt varierar deras bakgrund och alla har olika förutsättningar att läsa sig svenska.

Svårast är det för den grupp som inte pratar engelska och därför erbjuder man också kurser i engelska.

Läs om två Sfinx-studenter: Ingenjörerna Talat och Balazs fick snabbt jobb i Sverige

Sfinx är ett samarbete mellan KTH, Länsstyrelsen i Stockholms län, Järfälla kommun och Stockholms stad. Även Sveriges Ingenjörer medverkar i form av ett mentorprogram, som studenterna kan söka till när de uppnått gymnasienivå i svenska.

Erfarenheten visar att det inte är ovanligt att några av dem som blivit antagna till mentorskapsprogrammet har fått ett jobb men det är inte alls något problem att gå färdigt. Tvärtom, menar Magnus Skagerfält på Sveriges Ingenjörer som ansvarar för programmet.

Magnus Skagerfält

– Vi märker att det är minst lika viktigt med ett mentorprogram för dem som har fått jobb. Då blir det ett viktigt erfarenhetsutbyte och en möjlighet att prata om ett arbete som ingenjör utifrån egna erfarenheter, säger Magnus Skagerfält.

Han är noga med att betona att mentorns uppgift inte är att ordna ett jobb.

– Genom mentorn får de nyanlända ingenjörerna däremot ett större kontaktnät, karriärtips och ibland en ny vän, säger han.

Mentorprogrammet för nyanlända ingenjörer startade i Stockholm 2012 och sedan dess har närmare 500 Sfinx-studenter deltagit. Trycket har varit stort utanför Stockholm och 2016 startade förbundet också ett mentorprogram för nyanlända ingenjörer i Göteborg där hittills ett par hundra har deltagit.

Idén till Sfinx väcktes av Sam Yildirim, utvecklingsledare på Länsstyrelsen i Stockholms län som redan 2001 tog initiativet till en specialutbildning i yrkessvenska för vårdpersonal. Nu finns samma modell för 11 olika yrken.

– Att min idé för 17 år sedan nu har lett till 11 yrkesinriktade utbildningar är förstås fantastiskt men att det har lett till att tusentals duktiga människor fått möjlighet att arbeta inom sitt yrke är ännu viktigare, både för dem själva och för Sverige, säger Sam Yildirim.

Karin Virgin

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

32 råd – det här hade vi velat veta på första jobbet

0
Ingenjören frågade tio unga ingenjörer vad de hade velat veta när klev in genom dörren på sitt första ingenjörsjobb.

Ett utlandsjobb kan ge karriären en skjuts

0
Ericsson har verksamhet i 180 länder. Anki Ljung, rekryteringschef på Ericsson har flera tips till dem som vill ut i världen.

Så hittar du ett utlandsjobb och svar på allt du behöver veta

0
I den här guiden får du tips på hur du kan hitta ett utlandsjobb och allt praktiskt du måste tänka på – innan du flyttar utomlands – och när du flyttar hem.  
hand som skriver på kontrakt

Åtta tips – tänk på det här innan du skriver på

0
Skriver du på anställningsavtalet och tänker att villkoren enkelt går att omförhandla? Eller att villkor ”egentligen inte gäller”? Tänk då om.

Sveriges Ingenjörer på Ericsson: ”Inte nu igen”

9
Efter invasionen av Ukraina har Ericsson sökt och beviljats tillstånd för export till Ryssland. Men bolaget har hävdat att exporten upphört.  Det har fått Sveriges Ingenjörer på Ericsson att reagera med besvikelse.

Fler ingenjörer i riksdagen efter valet

0
De senaste två mandatperioderna har 12–13 av riksdagens 349 ledamöter varit ingenjörer. Nu har antalet ökat till minst 18 – och alla partier har minst en ledamot som är ingenjör.

Här är de 21 vanligaste frågorna om omställningsstudiestödet

0
Från den 1 oktober kan du söka stöd för att börja plugga nästa år med upp till 80 procent av lönen. Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius svarar på 21 frågor om hur stödet fungerar.

Så söker du omställningsstudiestödet – en guide i sex steg

0
Den 1 oktober öppnar ansökan för att söka omställningsstudiestödet. Ingenjören  guidar dig i sex steg genom ansökningsprocessen. 

När Volvo Cars ställer om måste ingenjörerna ställa om

0
Om åtta år ska Volvo Cars inte längre göra bilar med förbränningsmotorer. För många ingenjörer på Volvo krävs att de kompetensutvecklar sig för att klara framtidens produktion och utvecklingsarbete.

8 av 10 unga ingenjörer vill bli chef

3
Bland ingenjörer under 40 år kan 80 procent tänka sig att bli chef. Det finns tecken på att den administrativa belastningen på chefer har minskat men fler pressas av oklara förväntningar och orealistiska mål.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Borde man prata mer om lön på arbetsplatsen?

3
Kan öppna löner vara ett sätt att öka pressen på arbetsgivaren att höja lönerna? Sveriges Ingenjörers förhandlingsexpert ger sin syn på saken.

TOPPLISTA