Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Teknik & Miljö Entreprenörskap Regeringen ger stöd till "Den första ingenjören"

Regeringen ger stöd till ”Den första ingenjören”

Fram till våren 2017 drev Sveriges Ingenjörer projektet Den första ingenjören i Jönköping. Nu ser regeringen behovet av att sprida modellen till fler regioner och ger Tillväxtverket ett nytt uppdrag och ett anslag på totalt 10 miljoner kronor.

Kan mindre företag utvecklas genom att anställa sin första ingenjör? Svaret är utan tvekan ja. Det visade en studie som Sveriges Ingenjörer beställde redan för drygt tio år sedan. Små och medelstora företag som anställde sin första ingenjör under perioden 1997–2003 ökade sin produktivitet med nästan 300 procent och nettoomsättningen med mer än 500 procent.

Trots att rapporten fick stor uppmärksamhet gick utvecklingen de följande åren åt fel håll och färre småföretag rekryterade sin första ingenjör. I slutet av 2014 tog Sveriges Ingenjörer initiativet till ett pilotprojekt i Jönköpings län och när det avslutades våren 2017 visade utvärderingen att arbetet med att ta fram en metod för att få små företag att utvecklas och växa hade varit framgångsrikt.

Sveriges Ingenjörer vill sprida modellen till fler regioner i landet men för detta krävs finansiering. I somras kunde Region Dalarna, Gävleborg och Värmland med egen finansiering starta ett mindre pilotprojekt med utbildning av processledare. Det stora genombrottet kom mitt i sommaren då ett regeringsbeslut landade på Tillväxtverkets bord.

Annika Jederström, Sveriges Ingenjörer

– Beslutet ändrar och utvidgar Tillväxtverkets uppdrag att stimulera kompetensutveckling och kompetensförsörjning hos små och medelstora företag. Den första ingenjören är ett konkret exempel som tas upp, säger Annika Jederström, projektledare på Sveriges Ingenjörer.

Regeringen skriver i beslutet att ”Det kan gälla validering och strategi för kompetenser men också om ett helt nytt sätt att arbeta, som exempelvis Sveriges Ingenjörers arbete med Den första ingenjören”. Regeringen avsätter två miljoner kronor i år, åtta miljoner kronor nästa år och regioner som vill uppmuntra och hjälpa småföretag att anställa sin första ingenjör kan söka finansiering. Den första ingenjören är alltså ett exempel på initiativ som Tillväxtverket finansierar.

– Det här är ett glädjande besked och det är roligt att regeringen har uppmärksammat projektet och förstår hur ingenjörer kan påverka utvecklingen hos små- och medelstora företag, säger Annika Jederström.

Nu har hon förhoppningar om att modellen ska kunna sjösättas i fler regioner och arbetet under 2,5 år i Jönköping har lagt en viktig grund.

En guide som beskriver processen – från kartläggning av företagets behov till rekrytering och introduktion – finns redan på plats. På projektets hemsida finns stöd och information till både företagare och ingenjörer. Det finns också ett test där ingenjörer kan få svar på om de skulle passa och trivas på ett mindre företag.

– I Jönköping kontaktade vi omkring 200 företag, 30 av dem deltog i projektet och var intresserade av den utveckling som en ingenjör kan bidra till. Tio av dem anställde också sin första ingenjör, säger Annika Jederström.

Karin Virgin

2 KOMMENTARER

  1. Låter som ett bra projekt. 10 miljoner är verkligen inte mycket heller, i jämförelse med många andra statligt finansierade projekt. Skulle nog inte skada att öka budgeten ytterligare, så länge som det finns vettiga planer för hur pengarna ska användas. Håller avslutningsvis med Bertil i att det vore kul om Ingenjören kan följa upp hur pengarna använts och vilka konkreta resultat projektet resulterat i framöver.

  2. Mycket bra projekt – tycker det bör fortsätta i några till län.
    Förmodligen är det mycket viktigare med den första ingenjörer
    för landets framtid än hur många ingenjörer som sitter i riksdagen.

    ser fram mot fler rapporter om hur det går med den första ingenjören
    Bertil Nordqvist

Lämna ett svar till Bertil Nordqvist Avbryt svar

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Det här är frågorna om semester som många ställer nu

0
Fick du inte semesterveckorna du hade hoppats på? Vill du hellre vara långledig på vintern men chefen säger nej? Viktor Rosencrantz, ombudsman på Sveriges Ingenjörer, svarar på de hetaste semesterfrågorna.
Patricia Quaglia och Sofia Johannesson

Hållbarhet och chefsfrågor vinnare i Ingenjörsvalet

0
Årets Ingenjörsval är avgjort. Ericssonlistan blev störst, men störst ökning fick Ingenjörer för ett hållbart samhälle och Chefer och ledarskap. Dessutom ökade valdeltagandet.

Här är årets 70 hetaste forskningsprojekt

0
Teknik i mänsklighetens tjänst var temat för årets IVA-lista över forskning med potential att förändra världen. Här är hela listan.

Tre metoder som tar udden av stressen

0
Oro kan komma plötsligt, lägga sig som ett lock över tankarna och ge ont i magen – även när den är helt obefogat. Här är tre konkreta tips på hur du kan hantera oro och stress i vardagen.
Arbetslöshet april 2020-april 2022

Arbetslösheten sjunker igen – men skillnad mellan inriktningarna

0
Arbetslösheten för ingenjörer fortsätter att sjunka och tangerar nu den lägsta nivån sedan 2012. Men nivåerna skiljer sig mellan inriktningarna – särskilt för civilingenjörer.

Kreativa ingenjörer gör vetenskap spännande för alla

0
Att göra vetenskap begriplig är utmaningen som inspirerar forskningsingenjörerna Magnus Lindgren och Gabrielle Beans Picón på Curiosum i Umeå. Läs vad de gör på jobbet.

Byt jobb och höj din lön

0
Det finns inget bättre sätt att höja sin lön än att byta jobb. Ingenjörer inom privat sektor som bytte jobb under 2021 fick i genomsnitt 3 000 kronor högre lön än de som stannade kvar.
Prokrastinering

Så slutar du skjuta upp viktiga arbetsuppgifter

0
Vattnar du blommorna eller kollar mejl i stället för att ta tag i viktiga uppgifter på jobbet? Läs då de här råden från Harvard Business Review.

Nytt verktyg förutspår kompetensbehoven

0
Vilket programmeringsspråk är hetast just nu? Nu lanseras ett nytt verktyg som kan förutsäga efterfrågan på digital kompetens inom data och IT. 

”Kompetensutveckling måste bli en självklarhet på Scania”

0
65 procent av akademikerna på Scania har inte tillräckligt med tid för kompetensutveckling. Nu lyfter facket frågan med företaget men vill också göra de anställda medvetna om deras ett eget ansvar.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Cykel som förmån – hur funkar det?

2
Den 1 januari 2022 infördes en skattelättnad för så kallade förmånscyklar – när arbetsgivare tillhandahåller cyklar för privat bruk till sina anställda. Men hur fungerar det att skaffa cykel via jobbet? Och är det bra?

TOPPLISTA