Franska toppstudenter hotar bojkotta företag som inte tar miljöansvar

0
5472
Franska studenter hotar att inte söka jobb på företag som inte tar klimatfrågan på allvar. Foto: Getty Images.

Mer än 18 000 franska toppstudenter, bland annat på ingenjörsutbildningar, har skrivit under ett manifest där de hotar att tacka nej till arbetsgivare som inte tar miljö- och klimatfrågor på allvar.

Det jäser på några av Frankrikes och Europas högst rankade handelshögskolor och ingenjörsutbildningar där över 18 000 studenter har skrivit på ”studentmanifestet för ekologiskt uppvaknande”. Studenterna protesterar mot att många företag, som i framtiden kommer att bli deras arbetsgivare, fortsätter med ”business as usual”. Studenterna kritiserar företagen för att sakna kunskap och vilja att genomföra de förändringar som krävs för att klara klimat- och miljöutmaningarna.

”Vi, framtidens arbetskraft, är redo att lämna vår comfort zone för att förändra samhället i grunden” skriver studenterna i manifestet.

I ett radioreportage av Sveriges Radio förklarar en av initiativtagarna, Corentin Bisot, fysikstudent på École Polytechnique, vad som ligger bakom uppropet.

– Vi har turen att kunna välja yrke och är mycket efterfrågade av företagen så vi vet att vi kan sätta press på arbetsgivarna, säger han.

Emma Ingo, ordförande för studentkåren på KTH, säger att händelsen i Frankrike hittills inte har uppmärksammats särskilt mycket på högskolan.

Emma Ingo, ordförande för studentkåren på KTH

– Vi vet att många studenter här är intresserade och brinner för klimatfrågan, men det är inte studentkårens givna roll att vara opinionsbildande just i det här avseendet.

Hon tror att ett liknande initiativ, om det kom till Sverige, skulle se annorlunda ut.

– Vi bedriver studentpolitik på ett annat sätt här och vi upprätthåller en god dialog med både lärosätet och våra studenters potentiella framtida arbetsgivare när det kommer till hållbarhetsfrågan.

Karin Virgin

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

”Har jag rätt till avdrag för hemmakontoret?”

Se till att din arbetsgivare tillhandahåller den utrustning du behöver. Det är den bästa lösningen enligt Skatteverkets expert.
Annica Norlenius

140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag 

I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.

”De största tekniska genombrotten är också våra största utmaningar”

Ingenjörer som yrkesgrupp har haft en avgörande roll i den svenska samhällsutvecklingen. Nu kommer en ny bok som sätter ingenjören i sitt historiska sammanhang. 

Chalmers erbjuder anställda avgångspaket

I juni varslade Chalmers 180 personer om uppsägning. Nu erbjuder man samtliga tillsvidareanställda möjlighet till avgångspaket.

Arbetstid och stress blir viktiga frågor i statens avtalsrörelse

Större inflytande, bland annat över arbetstiden, blir en viktig fråga i förhandlingarna om ett nytt avtal för akademikerna inom staten.

Forskningens höga status drabbar undervisningen

"Forskning går alltid före undervisning, det ligger så otroligt starkt i kulturen", säger Mats Ericson, professor på KTH som personligen brinner för att höja statusen på undervisningen.
Chalmers, KTH:s, LTU:s och BTH:s rektorer

Så mycket tjänar rektorerna på högskolorna

Snittlönen för rektorer på de högskolor som utbildar ingenjörer är 114 323 kronor per månad. Chalmers rektor tjänar mest, med nästan dubbelt så hög lön som rektorn för Blekinge tekniska högskola. 

Så höjer du kvaliteten på mötet

Ifrågasätt, involvera och sammanfatta. Det är tre tips som Skanskas medarbetare använder för att höja kvaliteten på sina möten som fungerar både för de fysiska och de digitala.

De är akademikernas drömarbetsgivare

Google, Apple, Spotify och Microsoft toppar listan när unga akademiker får välja sin drömarbetsgivare. Men strax under toppen finns företag som arbetar med hållbar utveckling.
Arbetslöshet ingenjörer

Långsamt stigande arbetslöshet för ingenjörer

Sedan coronakrisen började har arbetslösheten bland ingenjörer stigit stadigt. Fler ingenjörer än på länge är nu arbetslösa. Samtidigt är det färre än i andra grupper. Här är statistiken.