Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjören Tre län stora distrikt Sydost vill se till att ingenjörer träffas

Tre län stora distrikt Sydost vill se till att ingenjörer träffas

Event med öltillverkning och besök i skyddsrummen under Karlskrona drog många medlemmar i Sveriges Ingenjörer i distrikt Sydost det gångna året. Nu laddar man för fler aktiviteter där ingenjörer får träffas – även om coronaviruset gör att man nu ställer in.

Per-Inge Bäck, du har valts om som ordförande för distriktet. Vad händer nu? 

– På grund av coronaviruset har vi ställt in tre aktiviteter som vi skulle ha haft. Två av dem var med SKB. Dels skulle vi ha ett studiebesök hos dem i Oskarshamn. Dels skulle de ha kommit till Blekinge Tekniska Högskola i Karlskrona och berätta samma sak, men då skulle det inte vara ett studiebesök, men de skulle komma för att medlemmar skulle slippa långa resor, att de skulle ha det både i norra och södra delen av distriktet. 

– Det tredje som ställs in är att Anders Hallgren skulle komma till BTH och prata om att starta eget.  

– Vi hade ambitionen att göra det här, men nu avvaktar vi framtiden. 

Distrikt Sydost

Styrelse:
Per-Inge Bäck, ordförande, Region Blekinge
Hans Wendel 
Per-Philip Sollin, Pitch Technologies
Walter Rydström, egen konsult
Helene Keijser, Sigma
Jan Malmström

Arbetsgivarna där flest medlemmar jobbar: 

  • Ericsson AB Karlskrona 
  • NKT HV Cables AB Lyckeby 
  • Saab Kockums AB Karlskrona 
  • Okg AB 
  • Volvo Construction Equipment AB Braås 

Så vad händer framöver? 

– Vi får se. I maj har vi en familjedag i Ebbamåla inplanerad och vi får se vad som händer med detEbbamåla är en fabriksmiljö där vi varit förut och då var många. Man grillar korv och ser industrimuseet. Vi har också planer på att titta på biogasanläggningen i Växjö, vilket skulle ha varit nu men blivit framflyttat. 

Per-Inge Bäck
Per-Inge Bäck

Flera av de planer ni hade skulle vara på BTH, hur kommer det sig? 

– Det var två teknologer som hörde av sig och ville ha aktiviteter där. De är på plats på högskolan, är påhittiga och har dragit in 60–70 medlemmar. Så vi kommer att ha två aktiviteter där – och de vänder sig både till yrkesverksamma och studenter, så det är ingen skillnad.

– Vi har ju högskola och universitet i Växjö och Kalmar också och vill gärna ha teknologer där också som engagerar sig.

Vilken aktivitet lockade flest det gångna året?

– Vi hade ett arrangemang, Om ryssen kom, där vi gick ner i skyddsrummen under Karlskrona. Det var ett av de mest populära arrangemangen av alla i distrikten i Sverige. Och så var årets årsmöte väldigt välbesökt, när vi var på Ängöls öltillverkning i Kalmar.

Är det några förändringar av vilka som sitter i styrelsen?

– Sara Azhmi slutade för att hon inte har tid. Hon är själv chef och skulle ha kontakt med chefer och arbetsledare. Men hon hjälper gärna till och jag hoppas att hon kommer tillbaka.

– Men vi har en ny styrelseledamot, ja egentligen en nygammal, Hans Wendel som kom tillbaka, som varit styrelsemedlem tidigare. Det känns bra.

– Valberedarna har det rätt tufft. Distriktet består ju av tre län och vi skulle behöva tre valberedare, men det blev inte så vid förra årsmötet. Men vi fick en styrelse.

Vilka frågor är viktigast just nu för ingenjörerna?

– För distriktet är det nätverkande som är vår roll. Att skapa så mycket event som möjligt så att ingenjörer får träffas. På distriktskonferensen tog man upp att event med tekniskt innehåll drar mest. Vi får arbeta mot detta mål.

– I avdelningsverksamheten på min arbetsplats är det mycket löner och arbetsmiljö som är viktigt. Det har blivit stressigare på jobben överlag, så det får vi bevaka med föreläsningar med mera som lägger tonvikt på detta.

Vad vill du hälsa till medlemmarna?

– Att de får höra av sig och komma med idéer till event och föreläsningar. Till exempel har vi ett gäng i Oskarshamn som jagar på oss om att ha event där. Det är just sådana initiativ vi vill få till oss.

Karin Thorsell 

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Så hittar du ett utlandsjobb och svar på allt du behöver veta

0
I den här guiden får du tips på hur du kan hitta ett utlandsjobb och allt praktiskt du måste tänka på – innan du flyttar utomlands – och när du flyttar hem.  
hand som skriver på kontrakt

Åtta tips – tänk på det här innan du skriver på

0
Skriver du på anställningsavtalet och tänker att villkoren enkelt går att omförhandla? Eller att villkor ”egentligen inte gäller”? Tänk då om.

Sveriges Ingenjörer på Ericsson: ”Inte nu igen”

9
Efter invasionen av Ukraina har Ericsson sökt och beviljats tillstånd för export till Ryssland. Men bolaget har hävdat att exporten upphört.  Det har fått Sveriges Ingenjörer på Ericsson att reagera med besvikelse.
Ingenjörer i riksdagen 2022

Fler ingenjörer i riksdagen efter valet

0
De senaste två mandatperioderna har 12–13 av riksdagens 349 ledamöter varit ingenjörer. Nu har antalet ökat till minst 18 – och alla partier har minst en ledamot som är ingenjör.

Här är de 21 vanligaste frågorna om omställningsstudiestödet

0
Från den 1 oktober kan du söka stöd för att börja plugga nästa år med upp till 80 procent av lönen. Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius svarar på 21 frågor om hur stödet fungerar.

Så söker du omställningsstudiestödet – en guide i sex steg

0
Den 1 oktober öppnar ansökan för att söka omställningsstudiestödet. Ingenjören  guidar dig i sex steg genom ansökningsprocessen. 

När Volvo Cars ställer om måste ingenjörerna ställa om

0
Om åtta år ska Volvo Cars inte längre göra bilar med förbränningsmotorer. För många ingenjörer på Volvo krävs att de kompetensutvecklar sig för att klara framtidens produktion och utvecklingsarbete.

8 av 10 unga ingenjörer vill bli chef

3
Bland ingenjörer under 40 år kan 80 procent tänka sig att bli chef. Det finns tecken på att den administrativa belastningen på chefer har minskat men fler pressas av oklara förväntningar och orealistiska mål.
V-huset LTH

Så skiljer andelen kvinnliga professorer mellan högskolorna – och inriktningarna

0
19,4 procent av professorerna inom teknik i Sverige är kvinnor. Här är statistiken och kommentarer från Lund, Jönköping och Högskolan Väst.  

Se upp så att flextiden inte blir en arbetsmiljöfälla

1
Flextid är en uppskattad förmån, men det finns också risker. Läs på hur avtalet är tänkt att tillämpas på din arbetsplats och var vaksam på hur mycket du egentligen jobbar.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Borde man prata mer om lön på arbetsplatsen?

3
Kan öppna löner vara ett sätt att öka pressen på arbetsgivaren att höja lönerna? Sveriges Ingenjörers förhandlingsexpert ger sin syn på saken.

TOPPLISTA