topbanner_agrovast_170816

Så blev nya byggavtalet

Förhandlingar pågår ännu inom flera av Sveriges Ingenjörers avtalsområden, men nyligen blev avtalet med Sveriges Byggindustrier klart. – Vi har fått till det bästa avtal vi kunde få utifrån förutsättningarna, säger Björn Granath, ombudsman på Sveriges Ingenjörer, om det nya byggavtalet.

Det blev ett sifferlöst och tidsbegränsat avtal mellan Sveriges Ingenjörer och Sveriges Byggindustrier. Parterna kom i förra veckan överens om ett avtal som ska löpa i 36 månader, med en öppning för att det kan sägas upp redan efter två år för att ge utrymme för anpassningar om exempelvis de ekonomiska förutsättningarna förändras.

Björn Granath, ombudsman på Sveriges Ingenjörer med ansvar för Sveriges Byggindustrier, är nöjd med det nya avtalet, som också innebär en avsättning till delpension. Några siffror finns inte i byggavtalet, men det brukar följa det märke som industrin sätter, vilket efter årets förhandlingar landade på 6,5 procent på tre år, varav 0,5 procent utgör avsättningar till delpension/flexpension.

– Byggavtalet är en framgång, tycker jag. Förhandlingsläget har varit lite låst mellan oss och arbetsgivarsidan. Vi har velat få till vissa saker som arbetsgivarsidan inte har velat gå med på, och arbetsgivarsidan har velat få till vissa saker som vi inte har velat gå med på. Men det har varit just en förhandling, så som det ska vara, säger Björn Granath.

Att avtalet blev treårigt i stället för ettårigt ger större möjligheter att utveckla byggbranschen, menar han.

– Byggbranschen är en av Sveriges viktigaste branscher. Det byggs väldigt mycket och det är en expansiv bransch. Den kräver bra personer med bra kompetens, och då är det viktigt att kunna erbjuda bra villkor. Vi har fått till det bästa möjliga avtal vi kunde få utifrån förutsättningarna, säger Björn Granath.

Det nya avtalet mellan Sveriges Ingenjörer och Sveriges Byggindustrier gäller från den 1 april i år till och med den 31 mars 2020.

Inom tjänstesektorn, där bland annat IT och Telekom och Svenska Teknik & Designföretagen ingår, är inga avtal mellan Sveriges Ingenjörer och arbetsgivarparterna klara ännu och förhandlingar pågår. Även inom de byggnära avtalsområdena, med bland andra VVS-företagen och Maskinentreprenörerna, pågår förhandlingar, liksom inom EFA, energiföretagen.

Ania Obminska

Ingenjören 3/2017

 Ingenjoren 3_2017_omslag_700pxNummer 3 är ute nu! Klicka på omslaget och läs. Det finns också att ladda ner som pdf här, samt genom www.Qiozk.se. Äldre nummer hittar du under Magsinet/Arkiv i toppmenyn eller här.

Resan

Carlos liv gar i zumbatakt Ingenjoren 3_2017

Carlos Ibañez var en blyg kille på KTH. Sedan kom zumban in i hans liv och förändrade allt. Nu lever han på att stå på en scen och dansa, omringad av tjejer. Läs Ingenjörens intervju med Carlos från nummer 3/2017 som pdf här eller här för att läsa artikeln direkt i din webbläsare.

Utmaningen

Easy is no fun Ingenjoren 3_2017

Säger du till Sara Hermansson att något är svårt blir hon bara mer motiverad att göra det. Redan som 26-åring blev hon chef på Scania och fick ansvaret att leda arbetet med att utveckla framtidens elektrifierade bussar och lastbilar. Läs vårt kortmöte med Sara Hermansson från Ingenjören 3/2017 som pdf här eller klicka på omslaget för att läsa direkt i din webbläsare.

Glastaket

Glastaket_Ingenjoren_2_2017_uppslag_500

Vad är egentligen jämställdhet? Handlar det bara om lön och kön på cheferna? I Ingenjören 2/2017 har vi träffat kvinnliga ingenjörer och ekonomer som berättar om en kultur på jobbet som präglas av utanförskap, sexistiska kommentarer och brist på respekt.

Om kommentarer

Vi på redaktionen har bestämt oss för att ha en restriktiv policy när det gäller vilken ton som tillåts i kommentarerna på hemsidan, för att hålla en så hög nivå som möjligt på diskussionerna.  Vi vill inte censurera några åsikter, men förbehåller oss rätten att inte godkänna kommentarer som innehåller någon form av personangrepp eller som på annat sätt kan ses som stötande. Vi kommer också att avvisa irrelevanta kommentarer.Om vi väljer att inte godkänna en kommentar, kontaktar vi i regel den som har skrivit kommentaren (förutsatt att en korrekt mejladress finns angiven) och ber honom/henne att omformulera sig. Tre veckor efter en artikel publicerats stänger vi kommentarerna till den.Vi prioriterar kommunikation med våra medlemmar framför anonyma kommentarer där det inte går att se vem som skriver.

LEDIGA JOBB

 

Driftingenjör
Rottneros Bruk AB

Underhållsingenjör Aut.
Vallviks Bruk AB

Underhållsingenjör Återv.
Vallviks Bruk AB

Projektteam AgTech och Energi
Agroväst Livsmedel AB

Byggchef 
Karlstads kommun

Projektledare, exploatering
Järfälla kommun

Chef, Kart- och modellenheten
Stockholms stad

Mjukvaruingenjör
Binar Elektronik AB

Byggprojektledare
Skurupshem

Projektledare
Svedala kommun

Produktionschef
Ahlstrom-Munksjö

Förpackningsutvecklare
RISE Innventia AB

Laboratorieansvarig

RISE Innventia AB

Production Engineering Manager
DeLaval

GIS-Ingenjör
Hässleholms kommun

Gatuingenjör
Ängelholms kommun

Produktionsingenjör
Kubikenborg Aluminium

Ingenjör m. materialkunskap
Recotech

Produktionsingenjör
Sandvik Materials Technology

Samhällsbyggnadschef
Östersunds kommun

fackliganyheter
puff_polhemspriset