Teknologer löser företagens problem

0
916

Design-build-test! I Umeå tränar teknologerna sig i projektarbete med verkliga uppdrag från det lokala näringslivet.

Att utbildningen känns teoretisk och långt ifrån verkligheten är en ofta förekommande kritik mot ingenjörsutbildningar. Vid Umeå tekniska högskola har man tagit fasta på det och erbjuder en kurs där man blandar olika ingenjörskompetenser, tar in projekt från näringslivet, sätter upp den budget och ger studenterna i uppdrag att lösa problemet. BAE Systems Hägglunds och Boliden Mineral finns bland uppdragsgivarna för kursen som är valbar på alla ingenjörsprogram och går på halvfart över en termin.
– Vi går ut med intresseförfrågningar till företagen här omkring för att få in förslag. Sedan bedömer vi om de är praktiskt genomförbara, säger Staffan Schedin, ansvarig för kursen och universitetslektor vid institutionen för tillämpad fysik och elektronik.
Kursen samlar deltagare från alla olika ingenjörsprogram och det är meningen.
– I näringslivet måste du samarbeta med kollegor med andra kompetenser än din egen, högskoleingenjörer måste samarbeta med civilingenjörer och så vidare.
Projektstyrning, dokumenthantering, gruppdynamik och budgetarbete är moment som kommer in förutom arbetet med att lösa det tekniska.
– I ett av projekten har uppdragsföretaget också varit delaktigt i själva arbete, säger Staffan Schedin. Vi tycker att studenterna är duktiga på att arbeta tillsammans. Det kan vara litet trögt i början, men det är det ju i alla grupper.
JG

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

FMV, Experis och Sigma fortsätter rekrytera.

De fortsätter att rekrytera ingenjörer 

Det är inte tvärstopp på arbetsmarknaden. Många verksamheter rullar på och rekryterar. Vi har pratat med några.

Så laddar du för din första löneförhandling

Glöm inte bort ditt värde i jakten på drömjobbet, även om det just nu är tufft på arbetsmarknaden. De rekommenderade ingångslönerna är ett av flera bra verktyg att luta sig mot.
Lars Mellbin, Mikael Thieme och Martin Enequist, medicintekniska ingenjörer i Region Halland, jobbar nu för fullt för att hantera situationen med Covid-19.

Ingenjörer i vården letar alternativ för att hantera corona

För ingenjörer som jobbar med medicinteknisk utrustning eller fastigheter inom vården har arbetet snabbt fått ställas om.   

Hundratusentals följer ingenjörens Coronakarta

Civilingenjören Elin Lütz har utvecklat coronakartan.se som nu har över 50 000 besökare om dagen.  

Jobberfarenhet kan bli genväg till studier

Att kunna dra nytta av sin arbetslivserfarenhet är en viktig komponent för att fler ska kunna utvecklas i yrkeslivet, enligt Valideringsdelegationen. Frågan är hur relevant är det för svenska ingenjörer.

Civilingenjören bytte yrke tre gånger: “Följde min nyfikenhet”

Civilingenjören Marléne Johansson har sadlat om från civilingenjör till lärare, startat eget företag och sedan bytt karriär en gång till. Och det är inget hon ångrar.

Över 8 000 ingenjörer korttidspermitteras

Den här veckan har tre av landets största industriföretag korttidspermitterat merparten av sina anställda. Nära 8 000 medlemmar i Sveriges Ingenjörer berörs.

Vänta med lönesamtalen till hösten

Avtalsrörelsen 2020 skjuts upp med anledning av coronaviruset. Sveriges Ingenjörers råd till företagen som berörs är att vänta med lönesamtalen.

Rekordstor bonus till Scanias anställda

Resultatbonusen för Scanias medarbetare blev rekordstor i år, en ljusglimt i dessa dystra coronatider.

Tre digitala tips som underlättar distansmötet

När allt fler uppmanas att jobba hemma ökar också behovet av att mötas digitalt. Här är tre tips som kan ge dina digitala möten ett lyft.