Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Arbetsmarknad Nokias experter till Volvo

Nokias experter till Volvo

De uppsagda Nokia-medarbetarna ville inte flytta till Göteborg. Därför öppnar Volvo Personvagnar nu en utvecklingsavdelning för användarvänlig digital teknik i Danmark, med tolv före detta anställda på Nokia som kärna.

För inte så länge sedan sade Nokia upp medarbetare i Danmark och lade ned sin utvecklingsavdelning i Köpenhamn. Volvo Personvagnar försökte locka ett antal av dem att flytta till Göteborg, men sedan ingen hade nappat på erbjudandet beslutade företaget sig för att i stället öppna en egen verksamhet i den danska huvudstaden, i Nokias gamla lokaler med Nokias gamla personal.

– Vi har jämfört bruttokostnaden med att anställa i Danmark mot att anställa internt för hela gruppen och fann det kostnadsneutralt. Dessutom är det frågan om specialister som det är brist på, säger Mats Bengtsson på Volvo Personvagnars utvecklingsavdelning.

Tyngdpunkten i den nya verksamheten ligger i det som företaget kallar HMI, Human-machine interface, och är något som mobiltelefontillverkarna är väldigt bra på och som personbilstillverkarna vill blir bra på. Att utforma digital teknik som man på ett enkelt och intuitivt sätt förstår hur man ska använda kommer att bli centralt även i fordon.

Den danska avdelningen, som kommer att ligga direkt under utvecklingsavdelningen i Göteborg, ska utveckla den elektroniska mittkonsolen och instrumentbrädan. I framtiden kommer inte bara våra telefoner utan också våra fordon att ha konstant uppkoppling mot internet. Till skillnad från när man utvecklar mobiltelefoner måste den teknik som ska sitta i en bil kunna skötas med minsta möjliga uppmärksamhet eftersom man inte får distrahera föraren.

Den nya utvecklingsavdelningen ligger på campus för Ålborgs Universitet.

Jenny Grensman

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

32 råd – det här hade vi velat veta på första jobbet

0
Ingenjören frågade tio unga ingenjörer vad de hade velat veta när klev in genom dörren på sitt första ingenjörsjobb.

Ett utlandsjobb kan ge karriären en skjuts

0
Ericsson har verksamhet i 180 länder. Anki Ljung, rekryteringschef på Ericsson har flera tips till dem som vill ut i världen.

Så hittar du ett utlandsjobb och svar på allt du behöver veta

0
I den här guiden får du tips på hur du kan hitta ett utlandsjobb och allt praktiskt du måste tänka på – innan du flyttar utomlands – och när du flyttar hem.  
hand som skriver på kontrakt

Åtta tips – tänk på det här innan du skriver på

0
Skriver du på anställningsavtalet och tänker att villkoren enkelt går att omförhandla? Eller att villkor ”egentligen inte gäller”? Tänk då om.

Sveriges Ingenjörer på Ericsson: ”Inte nu igen”

9
Efter invasionen av Ukraina har Ericsson sökt och beviljats tillstånd för export till Ryssland. Men bolaget har hävdat att exporten upphört.  Det har fått Sveriges Ingenjörer på Ericsson att reagera med besvikelse.

Fler ingenjörer i riksdagen efter valet

0
De senaste två mandatperioderna har 12–13 av riksdagens 349 ledamöter varit ingenjörer. Nu har antalet ökat till minst 18 – och alla partier har minst en ledamot som är ingenjör.

Här är de 21 vanligaste frågorna om omställningsstudiestödet

0
Från den 1 oktober kan du söka stöd för att börja plugga nästa år med upp till 80 procent av lönen. Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius svarar på 21 frågor om hur stödet fungerar.

Så söker du omställningsstudiestödet – en guide i sex steg

0
Den 1 oktober öppnar ansökan för att söka omställningsstudiestödet. Ingenjören  guidar dig i sex steg genom ansökningsprocessen. 

När Volvo Cars ställer om måste ingenjörerna ställa om

0
Om åtta år ska Volvo Cars inte längre göra bilar med förbränningsmotorer. För många ingenjörer på Volvo krävs att de kompetensutvecklar sig för att klara framtidens produktion och utvecklingsarbete.

8 av 10 unga ingenjörer vill bli chef

3
Bland ingenjörer under 40 år kan 80 procent tänka sig att bli chef. Det finns tecken på att den administrativa belastningen på chefer har minskat men fler pressas av oklara förväntningar och orealistiska mål.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Borde man prata mer om lön på arbetsplatsen?

3
Kan öppna löner vara ett sätt att öka pressen på arbetsgivaren att höja lönerna? Sveriges Ingenjörers förhandlingsexpert ger sin syn på saken.

TOPPLISTA