Ny teknik klargör dina nätrelationer

0
787

Kommunikationen blir allt yvigare på nätet. Ingenjören frågade Kåre Synnes, docent inom pervasive and mobile computing vid Luleå tekniska universitet, hur man använder en så kallad egocentrisk graf för att skapa nya grupperingar på nätet och effektivisera kommunikationen.

Vad är det ni jobbar med egentligen?

– Vi har utvecklat ett system som ser hur vi kommunicerar, vilka vi mejlar, vem vi har kontakt med på facebook, vem vi pratar med i mobilen och så vidare. Systemet tar in informationen från olika källor och ser vilka som är viktigast. Tanken är att underlätta kommunikationen.

Hur kan det användas?

– Vi kan tänka oss tre ungdomar med mobiler som ska ordna ett party. De kan hämta information om sin nätkommunikation och snabbt göra en prioriteringslista över de 15 mest intressanta personerna för sitt party. Ett helt annat område är vården där kan man studera hur personer kommunicerar med andra. Begynnande demens kan påverka hur och med vem man kommunicerar. Eller man kanske vill hitta lunchkamrater och skickar en fråga till en topp fem-lista som man skapat.

Är det här en del i en större trend?

– Den information vi handskas med får högre o högre kvalitet. Hur ska man välja ut den information som är viktig? Man pratar om ”massive connectedness”. Vi är förbundna med så många personer så att vi har svårt att hitta vilken information som är väsentlig.

Ni samarbetar med Ericsson, varför är de med?

– Vi har ett samarbete med Ericsson Research i Luleå. De kan tjäna pengar på våra patent, men också mer generellt på att kommunikationen över nätet ökar. Det gynnar deras affärer.

Vilka utmaningar har ni brottats med tekniskt?

– Bland annat hur man hämtar information från olika källor och hur man viktar dem för att skapa den så kallade egocentriska grafen över varje individ, som visar personens viktigaste relationer på nätet.

Vad är risken för att bidra till övervakningssamhället?

– Grunden är att du hämtar information från dig själv, och att den stannar hos dig. Det kan utformas så att man kan godkänna att informationen går över till andra. Det är inte infört, men kan bli möjligt. Social information blir allt viktigare. Frågan är vem som äger informationen och hur den hanteras. Algoritmerna sitter i ett mjukvarupaket som kan ligga på webben eller i mobilen, i datorn eller både och. Hur villig är jag att den här informationen finns i molnet? Det kan vara känslig information. Då är det logiskt att det ligger i själva mobilen.

Vad händer framöver?

– Det här har vi kört som ett doktorandprojekt. Nu går vi vidare med ett mer tillämpat projekt, något som kan bli kommersiellt. Det är väldigt nytt, men många är intresserade, särskilt av vårt satin-verktyg som är ett slags ramverk för att själv komponera ihop funktioner till en egen app.

Sture Henckel

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Emils algoritm grundade 18-åringarnas techbolag

För den som behöver köpa en dator eller telefon kan det vara svårt att veta vilken modell som passar de behov man har. Det gav några gymnasiekillar i Jönköping en affärsidé.
Usb-minne

Se upp med vad du sparar – kan vara stöld av företagshemligheter

Sparar du programkod, någon ritning eller en kundlista? Om arbetsgivaren anklagar dig för att ha stulit företagshemligheter kan det bli dyrt. 

Karriären inte slut efter utbrändheten

Sofia Wahling drabbades av utmattning på sitt första jobb. Det fick henne att tänka om. Idag är hon på ett jobb där hon trivs och mår bra. Här delar hon med sig av sina bästa råd.
Johan Westerman, Stockholms universitet

Ny studie: Den som byter jobb ofta lär sig mer

Det är inte bara lönen som ofta höjs när vi byter jobb. Vi lär oss också mer, visar en ny studie. Och det är som tydligast för personer mellan 40 och 55 år. 

Akademikernas ordförande på Volvo: ”Jag vill inte vara med om det här igen”

– Det är inte en hållbar lösning att lägga ett större varsel var tionde år för att företaget behöver ny kompetens, säger Anna Margitin, Akademikerföreningens ordförande på Volvo Cars.
Övervakning

Övervakning på jobbet ökar – också i Sverige

Allt fler arbetsgivare kollar vad anställda skriver i mejl, om de tittar på Youtube eller byter fönster under Teams-mötet. Nu behöver anställda och fack få koll på vad som sker, menar it-experten Mattias Beijmo.

Risk för fler tvister om Las förändras

Helene Robson, chefsjurist på Sveriges Ingenjörer, varnar för fler tvister på arbetsmarknaden om det blir förändringar i Lagen om anställningsskydd.

”Har jag rätt till avdrag för hemmakontoret?”

Se till att din arbetsgivare tillhandahåller den utrustning du behöver. Det är den bästa lösningen enligt Skatteverkets expert.
Annica Norlenius

140 på GKN Aerospace tar erbjudande om avgångsvederlag 

I juni meddelade GKN Aerospace i Trollhättan att var sjätte tjänst, 350 av 2 100, måste bort. För att inte bara yngre ska få sluta har facket och företaget kommit överens om att ha frivilligavtal.

”De största tekniska genombrotten är också våra största utmaningar”

Ingenjörer som yrkesgrupp har haft en avgörande roll i den svenska samhällsutvecklingen. Nu kommer en ny bok som sätter ingenjören i sitt historiska sammanhang.