Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Fackligt Avtalsrörelsen Nej tack till sex procent

Nej tack till sex procent

Nej tack! Det var Sveriges Ingenjörers svar på de opartiska ordförandenas (Opos) fösta bud till parterna inom industrin. Sex procent på tre år är för lågt.

Sveriges Ingenjörer hade yrkat 2,8 procent på ett år i sitt första förslag. Då ingick även avsättning till delpension för den som vill börja trappa ned vid 60 år.

– Vårt yrkande är ett av de lägsta som vi ha lagt under industriavtalets historia, säger Camilla Frankelius, förhandlingschef. De senaste månaderna har också tecknen på en vändning i konjunkturen blivit allt fler och chanserna för en bättre utveckling har ökat.

Förutom att procenten i Opos avtalsförslag är alldeles för låg för en så lång avtalsperiod vill Sveriges Ingenjörer också se vissa andra förbättringar.

– Till exempel vill vi ha bättre skrivningar om den lokala löneprocessen, vi vill att medarbetare och chef ska kunna ha bra lönesamtal och att de ska hållas innan lönen är satt, säger Camilla Frankelius. Våra lokala företrädare behöver också få möjlighet att diskutera lönestruktur och se till att helheten blir bra under löneprocessen.

– Vi uppskattar att Opos bud innehåller ett förslag om ett system för deltidspension, men reglerna för detta måste tydliggöras, säger Sveriges Ingenjörers förbundsordförande Ulf Bengtsson. Vi förutsätter att Opo kommer tillbaka med ett utökat och avsevärt förbättrat förslag.

Opos hemställan, som lämnades i torsdags, avvisas av samtliga fackförbund i Facken inom Industrin.
Ambitionen är fortfarande att ha ett nytt avtal underskrivet innan det gamla löper ut den sista mars.

Jenny Grensman

1 KOMMENTAR

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

32 råd – det här hade vi velat veta på första jobbet

0
Ingenjören frågade tio unga ingenjörer vad de hade velat veta när klev in genom dörren på sitt första ingenjörsjobb.

Ett utlandsjobb kan ge karriären en skjuts

0
Ericsson har verksamhet i 180 länder. Anki Ljung, rekryteringschef på Ericsson har flera tips till dem som vill ut i världen.

Så hittar du ett utlandsjobb och svar på allt du behöver veta

0
I den här guiden får du tips på hur du kan hitta ett utlandsjobb och allt praktiskt du måste tänka på – innan du flyttar utomlands – och när du flyttar hem.  
hand som skriver på kontrakt

Åtta tips – tänk på det här innan du skriver på

0
Skriver du på anställningsavtalet och tänker att villkoren enkelt går att omförhandla? Eller att villkor ”egentligen inte gäller”? Tänk då om.

Sveriges Ingenjörer på Ericsson: ”Inte nu igen”

9
Efter invasionen av Ukraina har Ericsson sökt och beviljats tillstånd för export till Ryssland. Men bolaget har hävdat att exporten upphört.  Det har fått Sveriges Ingenjörer på Ericsson att reagera med besvikelse.

Fler ingenjörer i riksdagen efter valet

0
De senaste två mandatperioderna har 12–13 av riksdagens 349 ledamöter varit ingenjörer. Nu har antalet ökat till minst 18 – och alla partier har minst en ledamot som är ingenjör.

Här är de 21 vanligaste frågorna om omställningsstudiestödet

0
Från den 1 oktober kan du söka stöd för att börja plugga nästa år med upp till 80 procent av lönen. Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius svarar på 21 frågor om hur stödet fungerar.

Så söker du omställningsstudiestödet – en guide i sex steg

0
Den 1 oktober öppnar ansökan för att söka omställningsstudiestödet. Ingenjören  guidar dig i sex steg genom ansökningsprocessen. 

När Volvo Cars ställer om måste ingenjörerna ställa om

0
Om åtta år ska Volvo Cars inte längre göra bilar med förbränningsmotorer. För många ingenjörer på Volvo krävs att de kompetensutvecklar sig för att klara framtidens produktion och utvecklingsarbete.

8 av 10 unga ingenjörer vill bli chef

3
Bland ingenjörer under 40 år kan 80 procent tänka sig att bli chef. Det finns tecken på att den administrativa belastningen på chefer har minskat men fler pressas av oklara förväntningar och orealistiska mål.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Borde man prata mer om lön på arbetsplatsen?

3
Kan öppna löner vara ett sätt att öka pressen på arbetsgivaren att höja lönerna? Sveriges Ingenjörers förhandlingsexpert ger sin syn på saken.

TOPPLISTA