Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Arbetsmarknad 815 sägs upp från Ericsson i Kista

815 sägs upp från Ericsson i Kista

Ericssons huvudkontor i Kista. Pressbild
Ericssons huvudkontor i Kista. Pressbild

I onsdags, 24 juni, fick 815 Ericssonanställda i Stockholm beskedet att de har blivit uppsagda. Akademikerföreningen på Ericsson berättar att förhandlingarna har varit smärtsamma. Många som förlorar jobbet har arbetat länge på företaget.

I mars meddelade Ericsson att 2 200 tjänster ska bort på sju svenska orter. Tidigare har de anställda vid Katrineholm, Linköping, Borås, och Kumla och Göteborg meddelades om vilka som förlorar sina jobb. I Katrineholm lägger företaget verksamheten ner och samtliga 400 anställda sägs upp.

I onsdags var det Stockholms och Karlskronas tur. Under förmiddagen kallades samtliga anställda i bokstavsordning in till sin chef för att få beskedet om man fanns på listan med uppsagda eller inte.

– Det har varit väldigt smärtsamma förhandlingar. I Stockholm är i princip alla som sägs upp tjänstemän och många av dem är ingenjörer. Många är äldre och har arbetat länge på Ericsson, säger Stefan Hasselgren som lett förhandlingarna för Akademikerföreningen.

Han menar att arbetsgivaren har gått för hårt på kompetenskraven. Konsekvenserna har blivit att många unga som jobbar kring ett år på företaget får stanna medan äldre har förlorar jobbet.

– En hel del äldre har suttit länge i samma roll och har varit svåra att matcha. Att kompetensutveckling är nödvändigt för att hålla sig anställningsbar är mer tydligt än någonsin. Ledningen meddelade redan när varslet lades att kompetensskifte var ett nyckelord och nu har vi sett vad de menade med det, säger Stefan Hasselgren.

I Kista varslades 1125 personer och 815 personer sägs upp. Många jobb flyttar utomlands, dels till låglöneländer i Östeuropa och Asien men jobb som försvinner i Stockholm flyttar i viss omfattning till USA. Där etablerar sig Ericsson i Boston och i Silicon Valley.

– Ledningens uppfattning är att kompetensen, bland annat inom utvecklingen av molntjänster, inte finns i Sverige. Därför bygger man upp verksamhet i Boston med närheten till MIT. Att Ericsson inte tycker att de svenska tekniska högskolorna håller måttet och utbildar ingenjörer med den kompetens som företaget behöver är en riktigt allvarlig signal. Därför är det bra att Sveriges Ingenjörer har engagerat sig i frågan och försöker göra politiker och andra beslutafattare medvetna om problemet, säger Stefan Hasselgren.

De som sägs upp på Ericsson i Stockholm erbjuds nu samma paket som vid uppsägningarna på övriga orter. Det handlar om förlängda uppsägningstider och avtalspension till dem som är födda 1957 eller tidigare. Stefan Hasselgren medger att paketen är generösa och möjligheterna för ingenjörerna att hitta nya jobb är också goda.

– För de som är äldre kommer det att ta lite längre tid men de har också ersättning under en längre tid. Trygghetsrådets statistik pekar på att upp emot 90 procent kommer att ha nya jobb som är likvärdiga eller bättre inom den tid man har på sig, säger Stefan Hasselgren.

När Ericsson summerar uppsägningarna blir det 1 700 personer som tvingas lämna bolaget och 2 100 tjänster som försvinner. Skillnaden som blir mellan tjänster och antal personer förklaras av omflyttningar av personal som görs internt.

Karin Virgin

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Kan du komma med shorts till jobbet?

0
Varma sommardagar kan det vara skönt med shorts, linne och sandaler. Men vilka kläder är okej på jobbet? Ingenjören frågade sju ingenjörer i olika sektorer och branscher.
Camilla Frankelius

Inbetalningar till tjänstepension förlängs till 66 år – ”Hade velat få mer”

0
Ett års extra inbetalningar till tjänstepensionen blir det för alla som har ITP1. Dessutom förlängs sjukpensionen till att gälla till 66 år. Men Sveriges Ingenjörer hade velat se större förbättringar.

”Nu måste vi prata mer om den digitala arbetsmiljön”

0
– Vi måste ställa krav på vår digitala arbetsmiljö och inte acceptera krångliga system, säger Jan Gulliksen, professor och vicerektor på KTH. Han är årets mottagare av Levipriset från Sveriges Ingenjörer.

GUIDE: Intresserad av att bli trainee – det här ska du tänka på

0
Att bli trainee är ett bra sätt att börja karriären. Men kontrollera vilka anställningsvillkor som gäller och att det finns en tydlig plan för hela traineeperioden.
Gunnar Zackrisson, Eva Snis, Karl Stavaeus, Hanna Hartikainen, Pia Krantz, Jenny Strand och Sofia Johannesson

Ingenjörer som är chefer: ”Här är 42 råd om du vill bli chef”

0
En överväldigande majoritet av Sveriges ingenjörers medlemmar under 40 år kan tänka sig att bli chefer. Men hur gör man? Sju ingenjörer som är eller har varit chefer tipsar.

Ska jag tacka ja till ett jobb fast jag hoppas på ett annat?

0
Vad gör jag om jag får ett jobberbjudande men hoppas på ett annat där beskedet dröjer? Ingenjören bad May Molin, rekryteringskonsult på Qrios Engineering, om råd.

Karriärplanen ger dig fördelar – genom hela arbetslivet

0
En karriärplan hjälper dig oavsett om du är i början, mitten eller i slutet av din karriär, om du söker ett nytt jobb, vill byta bransch eller helt enkelt vill fortsätta att utvecklas där du är. Så här gör du.

Klas jobbar på distans – 80 mil från kontoret

0
Sedan tio år sitter civilingenjören Klas Fredriksson oftast hemma i ett villaområde i Göteborg och sköter sitt arbete för Permascand, vars huvudkontor ligger ungefär 80 mil norrut.
Signatur

Klausuler kan bli hinder när du vill byta jobb

0
Det är inte ovanligt att arbetsgivare vill skriva in klausuler i anställningsavtalet som reglerar vad som gäller när du slutar. Men det här vill Sveriges Ingenjörer varna för. ”Det du skriver under gäller, så var försiktig.”

Mer kompetensutveckling när facket driver frågorna

0
Facklig representation på arbetsplatsen kan vara en fördel för anställda som vill utveckla sin kompetens. Det visar en studie från Umeå universitet.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

”Jag var en överviktig stressad chef”

2
Med livet på högvarv och ett jobb han drömt om sa plötsligt kroppen stopp.  "Jag hade glömt bort att ta hand om mig själv" berättar Johan Hansson som nu vill varna andra för att göra samma misstag.

TOPPLISTA