Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Arbetsliv Industriavtalet har blivit en bok

Industriavtalet har blivit en bok

Anna Danielsson Öberg, frilansjournalist och krönikör i Ingenjören, som tillsammans med maken Tommy Öberg har skrivit en ny bok om avtalet som i tjugo år starkt har präglat den svenska lönebildningen: det omdiskuterade industriavtalet.

Öbergs nya bokIndustriavtalet, en överenskommelse mellan industrins fack (däribland Sveriges Ingenjörer) och arbetsgivare, har haft stort inflytande på den svenska lönebildningen ända sedan det kom till för tjugo år sedan. Med anledning av födelsedagen släpper arbetsmarknadsjournalisterna Anna Danielsson Öberg och Tommy Öberg boken ”Vem ska bestämma på lönemarknaden? – Industriavtalets lönenorm utmanas”, som ger en historisk bakgrund till avtalets uppkomst, för att förklara hur avtalet mår i dag och vilka utmaningar som finns.

Vem är målgruppen för boken?
– Vi tänker oss en rätt bred målgrupp. Dels förbundens medlemmar, förstås, och även de som håller på med lönebildning, förhandlare exempelvis, men också de som är intresserade av lönebildning generellt, sådana som ska bli förhandlare och behöver en historisk bakgrund, liksom de som är i 30-årsåldern och yngre och som inte var med från början. Industriavtalet berör inte bara Facken inom industrin, utan också många andra, vilket också är det som har skapat mycket diskussion.

Både du och din man har skrivit mycket om de här frågorna tidigare, men fick ni några nya insikter i arbetet med just den här boken?
– En lärdom är att parterna inom industrin, även fackförbunden, ofta blir kritiserade av andra för att de har lite för hög svansföring och är lite exkluderande. Det är möjligt att de är det, på sätt och vis, men en insikt jag fick är att de verkligen vill hålla ihop det här. Det finns en genuin vilja att göra något bra, för de fem fackförbundens medlemmar, men också för att man är övertygad om att det här är det bästa. Sedan kan man skruva på förutsättningarna på olika sätt, och det finns det också en ökad öppenhet för det i dag jämfört med tidigare. Men man är övertygad om det här avtalets finesser.

Finns det en gemensam bild av industriavtalet bland dem ni har pratat med för boken?
– Det är svårt att svara på. Irritationen mot det här systemet ser väldigt olika ut, är olika starkt och kommer från olika håll. Facklig kritik utgår från andra saker än den kritik som kommer från arbetsgivarhåll, till exempel. Men när man pratar om lönebildning med dem som på olika sätt arbetar med frågan är det tydligt att det finns ett genuint intresse och en insikt om att det är viktigt att arbeta med det system vi har i Sverige i dag, kanske i framtiden inte just med ett industriavtal, men att vi har parter som tar ansvar för lönebildningen.

Är man enig om varför det är viktigt?
– Ja, för att man anser att det är så mycket bättre att parterna sköter det än politiken. Är det något alla tycker, så är det just det.

Ania Obminska

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

hand som skriver på kontrakt

Åtta tips – tänk på det här innan du skriver på

0
Skriver du på anställningsavtalet och tänker att villkoren enkelt går att omförhandla? Eller att villkor ”egentligen inte gäller”? Tänk då om.

Sveriges Ingenjörer på Ericsson: ”Inte nu igen”

8
Efter invasionen av Ukraina har Ericsson sökt och beviljats tillstånd för export till Ryssland. Men bolaget har hävdat att exporten upphört.  Det har fått Sveriges Ingenjörer på Ericsson att reagera med besvikelse.
Ingenjörer i riksdagen 2022

Fler ingenjörer i riksdagen efter valet

0
De senaste två mandatperioderna har 12–13 av riksdagens 349 ledamöter varit ingenjörer. Nu har antalet ökat till minst 18 – och alla partier har minst en ledamot som är ingenjör.

Här är de 21 vanligaste frågorna om omställningsstudiestödet

0
Från den 1 oktober kan du söka stöd för att börja plugga nästa år med upp till 80 procent av lönen. Sveriges Ingenjörers förhandlingschef Camilla Frankelius svara på 21 frågor om hur stödet fungerar.

Så söker du omställningsstudiestödet – en guide i sex steg

0
Den 1 oktober öppnar ansökan för att söka omställningsstudiestödet. Ingenjören  guidar dig i sex steg genom ansökningsprocessen. 

När Volvo Cars ställer om måste ingenjörerna ställa om

0
Om åtta år ska Volvo Cars inte längre göra bilar med förbränningsmotorer. För många ingenjörer på Volvo krävs att de kompetensutvecklar sig för att klara framtidens produktion och utvecklingsarbete.

8 av 10 unga ingenjörer vill bli chef

2
Bland ingenjörer under 40 år kan 80 procent tänka sig att bli chef. Det finns tecken på att den administrativa belastningen på chefer har minskat men fler pressas av oklara förväntningar och orealistiska mål.
V-huset LTH

Så skiljer andelen kvinnliga professorer mellan högskolorna – och inriktningarna

0
19,4 procent av professorerna inom teknik i Sverige är kvinnor. Här är statistiken och kommentarer från Lund, Jönköping och Högskolan Väst.  

Se upp så att flextiden inte blir en arbetsmiljöfälla

1
Flextid är en uppskattad förmån, men det finns också risker. Läs på hur avtalet är tänkt att tillämpas på din arbetsplats och var vaksam på hur mycket du egentligen jobbar.

Myndigheter med växtvärk – så här gör de för att hantera den 

0
Flera statliga myndigheter ligger i startgroparna för en kraftig tillväxt. Tusentals nya medarbetare ska anställas – och en stor del är ingenjörer.

INGENJÖRSKARRIÄR

VI REKOMMENDERAR

Borde man prata mer om lön på arbetsplatsen?

3
Kan öppna löner vara ett sätt att öka pressen på arbetsgivaren att höja lönerna? Sveriges Ingenjörers förhandlingsexpert ger sin syn på saken.

TOPPLISTA