Teknikföretag populära bland unga – och oväntad drömarbetsgivare

1
2475
Nasa-astronauten Ricky Arnold på Michoud Assembly Facility, New Orleans.
Nasa-astronauten Ricky Arnold på Michoud Assembly Facility, New Orleans. Foto: Nasa/Aubrey Gemignani

Teknikföretagen dominerar listan över de mest populära arbetsgivarna bland unga i Sverige – också för icke-ingenjörer. Men för dem som jobbar eller studerar teknik är det ännu tydligare. Och i den gruppen har en oväntad arbetsgivare stigit som en raket.

Det är Academic Works undersökning Young Professional Attraction Index som har besvarats av drygt 7 000 studenter och akademiker i början av karriären. De har fått ranka de mest attraktiva arbetsgivarna.

I den totala listan – där ingenjörerna bara är en del – utgörs listan trots det nästan helt av teknikföretag:

  1. Google
  2. Ikea
  3. Spotify
  4. Microsoft
  5. Apple
  6. Tesla
  7. Nasa
  8. Volvo Group
  9. Volvo Cars
  10. Scania

Här är det nytt för i år att båda Volvo-bolagen och Scania finns med på topp-10.

Och ser man bara på gruppen som pluggar eller jobbar med teknik rankas de här arbetsgivarna högst:

  1. Nasa
  2. Google
  3. Volvo Group
  4. Scania
  5. Tesla
  6. ÅF
  7. ABB
  8. Spotify
  9. Microsoft
  10. Volvo Cars

– Den amerikanska rymdstyrelsen Nasa har inte varit med på topp-100 förut. Det är spännande att de finns på den totala listan och toppar listan för dem inom teknikområdet. När man fått tänka fritt och drömma om vilken arbetsgivare man helst vill jobba hos har det blivit så här. Teknikutvecklingen gör också att man inte tycker att rymden är så långt borta längre, säger Julia Granström, Additional Services Specialist på Academic Work.

Hon tycker att Nasas inträde på listan speglar att mångfalden bland dem som svarat ökar – och att unga ser sig som världsmedborgare och inte begränsas av att jobba i Sverige.

ÅF och ABB är de två arbetsgivare som kommit in på teknik-topplistan jämfört med den totala listan, och Scania kommer också högre här.

Men Julia Granström menar att industriföretagen, och särskilt fordonsindustrin, blir mer och mer attraktiva för alla unga.

– Det är en kombination av att det som händer i fordonsindustrin påverkar människors vardag och att utvecklingen inom denna bransch går fort. Jobbar man i branschen kan man bidra till samhällsutvecklingen, påverka omställningen mot en mer hållbar livsstil och samtidigt få arbeta med den senaste tekniken.

Julia Granström tycker att arbetsgivare ska ta till sig av den här topplistan.

– Arbetsgivare kan kika på listan och se vilka företag som lyckats nått ut. Man ska aldrig kopiera någon annan utan måste hitta sin egen identitet. Många unga ser arbetsgivaren som en förlängning av den egna identiteten. Via årets topplista kan man få inspiration av hur andra har gått till väga när de lyckats kommunicera sitt arbetsgivarvarumärke.

Karin Thorsell

1 KOMMENTAR

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Den första ingenjören gjorde underverk i företaget

På Lundbergs Pressgjuteri i Vrigstad ökade omsättningen med 60 procent på tre år när företaget anställde sin första ingenjör Claes Adelin som teknisk säljare.

Här är avtalskraven för IT-ingenjörer och teknikkonsulter

Högre löner, ökad jämställdhet och tydligare reglering av arbetstiden är de viktigaste avtalskraven som Sveriges Ingenjörer ställer på IT&Telekomföretagen och Innovationsföretagen.
Positiv nyfiken engagerad

Är ni så positiva, nyfikna och engagerade som värdeorden säger?

Många företag och organisationer har värdeord och värdegrund. Men många missar att använda dem i praktiken.

Blandade känslor bland anställda när Ringhals stänger

Avvecklingen av Ringhals 1 och 2 kommer att pågå i många år framöver. "Det är en väldigt långsam process, på gott och ont" säger Akademikerföreningens ordförande på Ringhals.

Sverige kan tvingas lagstifta om minimilöner

Svenska fack och arbetsgivare är mycket kritiska och oroade för att den svenska modellen med kollektivavtal kan hotas om EU beslutar om lagstadgade minimilöner i alla medlemsländer.

”Dyslexi är inget hinder för att bli ingenjör”

Peter Rosén har dyslexi, men satsade ändå på att läsa till ingenjör. "I arbetslivet är de sociala förmågorna viktigare än om man kan läsa snabbt och stava rätt" konstaterar han. 
Volvo Cars huvudkontor och tramadolkapslar

Droger på Volvo speglar omvärlden

Under 2019 rapporterades det om droger på Volvo cars i Torslanda. "Det speglar vilken värld vi lever i", säger Akademikerföreningens ordförande Anna Margitin Blomberg.

Akademiker i kommuner och regioner kräver bättre villkor

Ökad jämställdhet och bättre villkor för chefer är några av kraven som AkademikerAlliansen ställer i avtalsrörelsen 2020.

Stick ut i jakten på nytt jobb

Som ingenjör kan det vara värt att lägga lite extra krut på att lyfta fram sina personliga förmågor i sin jobbansökan, tipsar Erica Sundberg på TRR.
Sveriges Ingenjörers rådgivning

Besvarat: 21 327 frågor från ingenjörer

Antalet samtal till Sveriges Ingenjörers rådgivning ökar stadigt. Där kan medlemmar och förtroendevalda få snabba svar på arbetsrättsliga frågor - och stöd i tuffa situationer på jobbet.