Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjören Ingenjörer som jobbar hemma tappar känslan av gemenskap

Ingenjörer som jobbar hemma tappar känslan av gemenskap

Arbete hemifrån ger ingenjörerna bättre balans i livet men det orsakar också flera problem. Framför allt yngre ingenjörer känner nedstämdhet, minskad motivation och en förlorad känsla av gemenskap. Det visar en undersökning av Sveriges Ingenjörer.

Åttio procent av medlemmarna i Sveriges Ingenjörer arbetar under coronapandemin helt eller delvis hemma. Det har lett till några positiva effekter men också flera allvarliga problem. Det finns också skillnader i hur man upplever hemarbetet mellan olika åldersgrupper och mellan män och kvinnor.

Hemarbete ger balans i livet

Det är tydligt att många ingenjörer upplever en bättre balans i livet när de arbetar hemifrån. Det är framför allt ingenjörer i åldern 35-50 år som svarar att de har fått bättre balans mellan fritid och arbete. Närmare 90 procent av kvinnliga ingenjörer i den åldern anser att hemarbetet till stor eller viss del ger bättre balans.

Bland de manliga ingenjörerna är känslan av bättre balans något svagare. Strax under 80 procent i samma åldersgrupp svarar att hemarbetet till stor eller viss del ger bättre balans i livet.

Negativa effekter

Tyvärr visar undersökningen också att ingenjörer som jobbar hemifrån upplever flera arbetsmiljöproblem. De känner nedstämdhet, minskad motivation i arbetet men också att de har tappat känslan av gemenskap.

Det är främst de yngre ingenjörerna som känner att de har tappat känslan av gemenskap med kollegorna. Källa:: Coronakrisen – hemarbetets potential prövas.

De här problemen är vanligare bland yngre ingenjörer. Omkring en tredjedel i åldern 29-39 år svarade att de till stor del har tappat känslan av gemenskap och 12 procent känner sig nedstämda och har mindre motivation.

– Det är det mest oroande vi ser i undersökningen. Sannolikt tyder det på att unga som är nya i arbetslivet och saknar erfarenhet har större behov av att fysiskt träffa sin chef och sina kollegor, säger Magnus Skagerfält, ansvarig för arbetsmiljöfrågor på Sveriges Ingenjörer.

Exakt vad som orsakar problemen är svårt att veta utan att ställa fler frågor. Några svar kan komma från ett nystartat forskningsprojekt vid Karolinska Institutet, där Sveriges Ingenjörer medverkar.

Forskarna ska göra en enkätundersökning med nyexade ingenjörer med frågor om deras första tid i arbetslivet. Forskarna vill ta reda på hur ingenjörerna blir integrerade på arbetsplatsen. Enkätfrågorna handlar bland annat om deras upplevelser av att passa in, positiva utmaningar, lärandeklimat, arbetsbelastning, sömn, stress och återhämtning.

– Mer distansarbete gör introduktion av nyanställda till en större utmaning för arbetsgivarna. Därför är det viktigt med forskning som ger stöd för rätt åtgärder, säger Magnus Skagerfält.

Undersökningen från Sveriges Ingenjörer visar också att samarbetet med kollegor är ett problem när man arbetar hemifrån. 62 procent har svarat att det är svårare att samarbeta med kolleger och skillnaderna mellan åldersgrupperna är små.

Arbetsplats med brister

Ett annat problem är den fysiska arbetsmiljön och undersökningen visar att det finns vissa skillnader mellan ingenjörer som arbetar i privat och i offentlig sektor. 22 procent av ingenjörerna i privat sektor har inte en arbetsplats hemma med bra utrustning som skärm, stol, bord och belysning. Bland ingenjörer som är anställda i en kommun saknar var tredje en bra fysisk arbetsmiljö.

En tredjedel av ingenjörerna som är anställda i en kommun och arbetar hemifrån har inte en bra arbetsplats i hemmet. Källa: Coronakrisen – hemarbetets potential prövas.

Att arbeta vid köksbordet eller vid andra bord och stolar som inte går att reglera kan så småningom ge värk i kroppen. Här syns en tydlig skillnad mellan män och kvinnor. Fler  kvinnor än män har fått med värk i kroppen av att jobba hemifrån.

Så gick undersökningen till

I samband med Sveriges Ingenjörers löneenkät genomfördes också en undersökning om medlemmarnas arbetsmiljö. Den besvarades av cirka
17 900 personer. De inkomna svaren stämmer över lag väl överens med fördelningen i populationen gällande kön, ålder och arbetsmarknadssektor.

Undersökningen genomfördes under slutet av oktober 2020 – slutet av januari 2021. Resultaten är publicerade i rapporten Coronakrisen – hemarbetets potential prövas.

Kritik från regeringen

Magnus Skagerfält är kritisk mot hur Arbetsmiljöverket har agerat under det gånga året då många har tvingats arbeta hemifrån för att minska smittspridningen.

– Det behövs ett tydligt regelverk men Arbetsmiljöverket har istället tagit steg i fel riktning när regler och allmänna råd som tidigare gällde vid arbete i hemmet har tagits bort. Sveriges Ingenjörer har kritiserat Arbetsmiljöverket för beslutet och nu kommer samma kritik från regeringen.

Den 11 februari presenterade regeringen en ny arbetsmiljöstrategi och i den skriver regeringen att det ska finnas tydliga regler för arbetsmiljön, även om arbetsgivaren inte rår över arbetsplatsen.

Karin Virgin

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Satsningar på lön och karriär – så lockar regionerna ingenjörer

0
Särskilda lönesatsningar och möjlighet till fler karriärvägar har blivit nödvändiga för att regionerna ska klara att rekrytera ingenjörer.

Mer pengar till forskning när MDH blir universitet

1
Anslagen till forskningen kommer i det närmaste att fördubblas när Mälardalens högskola blir universitet.

Därför vill (relativt många) kvinnliga ingenjörer jobba i offentlig sektor

2
Andelen kvinnor bland ingenjörerna är lägst i privat sektor. Högst ligger kommunerna, följt av stat, region och högskola. Att kvinnor attraheras av offentlig sektor har sina förklaringar.

Distans eller kontor – måste alla följa samma regler?

1
Maral Babapour Chafi får årets Levipris för forskning om aktivitetsbaserade kontor. Nu forskar hon om hur vi bäst kombinerar arbete på kontor och distans.

Blunda inte för misstagen – men se upp med fallgroparna

0
Hur hanterar du fel och misstag på din arbetsplats? Att ta ansvar är viktigt, men se upp för fallgroparna. 

Över 20 000 i studiebidrag – för alla som jobbat

16
20 458 kronor i studiebidrag per månad under ett år. Det ska alla som jobbat i åtta år kunna få från vårterminen 2023 - även de som inte har kollektivavtal.

Nya grepp krävs för att säkra kompetensen i norr

0
Grönt stål, batteritillverkning och satsning på vätgas. Så här jobbar företagen för att säkra kompetensen för framtiden.
Västervik

Facket varnar: Kan bli reallönesänkning

0
Sveriges Ingenjörer i Västerviks kommun protesterar mot att kommunen bara vill avsätta 2,0 procent för löneökningar under 2022.

Ingenjören valde bort storstaden – fann drömjobb och hus på landsbygden

1
Civilingenjören Lisa Jodensvi har följt trenden. Hon flyttade från en lägenhet i Göteborg till en prästgård i Ångermanland.

Så skapar du en hjärnvänlig arbetsplats

1
Precis som muskler så blir även hjärnan trött av ansträngning. Här är några knep för att skapa en mer hjärnvänlig arbetsplats.

VI REKOMMENDERAR

IT, finans, bygg och kemi

Så skiljer sig ingenjörers löner mellan branscherna

4
I vilka branscher tjänar ingenjörer mest? Inom IT, bygg, telekom – eller bank? Här är statistik över det relativa löneläget för ingenjörer inom 16 branschavtal.

TOPPLISTA