Medlemstidning för Sveriges Ingenjörer
Hem Ingenjörskarriär Chef & ledarskap Sveriges Ingenjörer startar nätverk för chefer

Sveriges Ingenjörer startar nätverk för chefer

Att bli chef innebär ofta nya utmaningar och det finns ett behov av att utbyta tankar och erfarenheter med andra i liknande positioner. Det är bakgrunden till att Sveriges Ingenjörer nu startar ett nätverk för chefer. Först ut är Göteborg och Jönköping.

Det är inte ovanligt att ingenjörer gör en chefskarriär. Sveriges Ingenjörer har idag drygt 21 000 medlemmar som är chefer. Men den nya rollen innebär också nya utmaningar.

– I våra enkäter och intervjuer med medlemmar har vi märkt att det finns ett behov av att få ett stöd i sin ledarroll. Många efterfrågar också en möjlighet till nätverkande, berättar Kari Waldenström, som ansvarar för chefsnätverket på Sveriges Ingenjörer.

Mix av digitala och fysiska träffar

Kari Waldenström konstaterar att många upplever att de är ensamma i sin ledarroll och att det finns många frågor som de har behov av att diskutera med andra. Det kan handla om allt ifrån hur man får livspusslet att gå ihop, till det digitala ledarskapet och att leda en organisation i förändring.

Det är också anledningen till att Sveriges Ingenjörer nu startar två pilotnätverk för chefer, ett i Göteborg och ett i Jönköping. Målgruppen är ingenjörer som är chefer och man riktar sig till både nya och mer erfarna chefer.

De båda nätverken har ett upplägg med totalt fem träffar under perioden maj till december och det blir en mix av digitala och fysiska träffar.

– Det här är vårt första nätverk som är både digitalt och fysiskt. Vi tror att det är viktigt att deltagarna också får träffas fysiskt, det gör det lättare att bygga förtroende för varandra och känna trygghet i gruppen, förklarar Kari Waldenström.

Ledarskap kräver mod

Facilitator för de båda nätverken är Bengt Kallenberg som har stor erfarenhet av att coacha ledare. Det övergripande temat för alla träffarna är Ledarskap och mod.

Bengt Kallenberg

– Utan mod, inget ledarskap. Ledarskap kräver mod i olika sammanhang och därför kommer det att gå som en röd tråd genom alla träffar, berättar Bengt Kallenberg.

Det kan exempelvis handla om mod att förändra, mod att hålla i jobbiga samtal eller modet att fatta osäkra beslut. Men även om modet att utvecklas i sin roll, att gå utanför sin komfortzon eller att byta karriärspår.

Knyta värdefulla kontakter

Bengt Kallenberg tänker sig ett upplägg där man blandar teori och kunskapsinhämtning med samtal i mindre grupper och egen reflektion. Det exakta innehållet kommer att anpassas utifrån deltagarnas egna behov och önskemål.

– Det viktigaste i ett nätverk är att deltagarna får möjlighet att dela erfarenheter, reflektera och samtala med varandra. Att få ta del av andras tankar och inse att fler brottas med liknande utmaningar, säger Bengt Kallenberg.

Mellan träffarna kommer deltagarna att ha kontakt via en Linkedin-grupp. Förhoppningen är att nätverket ska stärka cheferna i sin ledarroll, men att de också tar chansen att knyta värdefulla kontakter med andra ingenjörer som är chefer.

Fler nätverk framöver

I och med att nätverken har en regional utgångspunkt hoppas man att det ska underlätta för deltagarna att fortsätta träffas när nätverket är slut.

Chefsnätverken

Läs mer och anmäl dig:
Chefsnätverk Jönköping
Start: 5 maj

Chefsnätverk i Göteborgsregionen
Start: 6 maj

De båda nätverken drar igång i början på maj och Kari Waldenström hoppas att detta kan bli ett viktigt tillskott i det stöd som Sveriges Ingenjörer ger medlemmar i chefspositioner.

– Det här är ju vårt första chefsnätverk och vi hoppas komma igång med fler framöver. För oss är det värdefullt att följa den första gruppen och ta vara på deras erfarenheter, säger Kari Waldenström.

Anna Nyström

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!
Please enter your name here

SENASTE NYTT

Lockar ingenjörer med tre månader gratis boende

0
Elbilsföretaget Nevs i Trollhättan behöver rekrytera ingenjörer men konkurrensen i Västsverige är stor. Nu vänder man sig nu utomlands och erbjuder tre månader gratis boende.

Frustration bland studenter när kursvärderingar inte gör skillnad

0
Det finns problem som studenter tar upp i kursvärderingar år efter år. Men går det att byta ut en kursansvarig som inte tar till sig kritik? Ingenjören har undersökt hur det funkar på Linköpings tekniska högskola.

Manifestation mot villkoren för utländska forskare

1
Den nya utlänningslagen slår på ett orimligt sätt mot utländska forskare. Det hävdar ett hundratal doktorander och forskare som nyligen samlades vid en manifestation på Sergels torg i Stockholm.
Volvo Cars

Chefstjänster på Volvo Cars vikta för vissa personer – ”Ingen idé att söka”

5
Vid många av chefstillsättningarna på Volvo Cars är det bestämt på förhand vem som ska få jobbet. För ingenjörerna som vill bli chefer har det här betytt att de inte fått chansen.

Vad är min övertid värd?

0
Vad bör jag ha koll på när jag avtalar bort bort min övertid? Och hur mycket är den övertiden värd? Christoffer Sörman, ombudsman på Sveriges Ingenjörer delar med sig av sina bästa råd.

Det här är frågorna om semester som många ställer nu

0
Fick du inte semesterveckorna du hade hoppats på? Vill du hellre vara långledig på vintern men chefen säger nej? Viktor Rosencrantz, ombudsman på Sveriges Ingenjörer, svarar på de hetaste semesterfrågorna.
Patricia Quaglia och Sofia Johannesson

Hållbarhet och chefsfrågor vinnare i Ingenjörsvalet

0
Årets Ingenjörsval är avgjort. Ericssonlistan blev störst, men störst ökning fick Ingenjörer för ett hållbart samhälle och Chefer och ledarskap. Dessutom ökade valdeltagandet.

Här är årets 70 hetaste forskningsprojekt

0
Teknik i mänsklighetens tjänst var temat för årets IVA-lista över forskning med potential att förändra världen. Här är hela listan.

Tre metoder som tar udden av stressen

0
Oro kan komma plötsligt, lägga sig som ett lock över tankarna och ge ont i magen – även när den är helt obefogat. Här är tre konkreta tips på hur du kan hantera oro och stress i vardagen.
Arbetslöshet april 2020-april 2022

Arbetslösheten sjunker igen – men skillnad mellan inriktningarna

0
Arbetslösheten för ingenjörer fortsätter att sjunka och tangerar nu den lägsta nivån sedan 2012. Men nivåerna skiljer sig mellan inriktningarna – särskilt för civilingenjörer.

VÄLKOMMEN TILL INGENJÖRSKARRIÄR

Ingenjörskarriär är ett samarbete mellan Ingenjören och Sveriges Ingenjörer. Här publicerar vi artiklar och temaguider som ger inspiration och tips för att ta nästa steg i karriären.

GUIDER

Här kommer vi att samla guider kring olika teman. Hur du söker nytt jobb eller ny roll. Vad som krävs för att bli chef eller specialist och var du hittar kurserna eller nätverken för att utveckla din kompetens. Håll utkik!