Hög tid att nominera till Polhemspriset

0
183
Vem blir årets vinnare av Polhemspriset? Framställning av talldiesel, cURL, säkerhetsanordningar i fordon, Tobii Eyetracker och Solvatten är innovationer som prisats tidigare år.

Känner du en ingenjör som borde få uppmärksamhet för sin idérikedom? Skicka då in en nominering till Polhemspriset. ”Det är ett pris som hyllar ingenjörskonsten”, säger Bo Olsson, ordförande i nomineringskommittén.

Polhemspriset är Sveriges äldsta tekniska utmärkelse, det delades ut första gången redan 1878. Idag är det Sveriges Ingenjörer som förvaltar priset.

– Svensk ingenjörskonst är stark och står bakom många av framgångarna inom svensk industri och detta är något som Polhemspriset vill uppmuntra. För ingenjörer är detta det finaste priset man kan få, efter Nobelpriset, säger Bo Olsson.

Så nominerar du

Skicka in ett mejl via hemsidan eller direkt till någon i nomineringskommittén. Berätta vem du vill nominera och varför. Det behöver inte vara någon utförlig beskrivning. Vill du nominera dig själv går det också bra. Senast den sista augusti ska nomineringen vara inne.

Kriterierna för att få priset är att det ska vara en teknisk innovation på hög nivå eller en genialisk lösning av ett tekniskt problem. Innovationen ska finnas tillgänglig på den öppna marknaden och vara konkurrenskraftig. Den ska även vara uthålligt miljövänlig.

Vinnaren belönas med 250 000 kronor och Polhemsmedaljen.

Läs mer: Polhemspriset

Priset delas ut i samband med Polhemsfesten som arrangeras i november varje år. Just nu är nomineringen öppen och det är fritt fram för alla att skicka in ett förslag till nominering.

– Vem som helst kan nominera en, eller max två personer tillsammans, som de tycker har tagit fram en lösning som är unik och som löser ett viktigt problem. Alla förslag är välkomna, säger Bo Olsson.

Kriterierna för att få priset är att det ska vara mer än en idé; det ska vara en innovation som är unik och smart – ett gott exempel på svensk ingenjörskonst – och som fått genomslag och bevisad effekt på marknaden.

Under åren har priset gått till innovationer inom en rad olika områden – allt från programmeringsverktyg för apputveckling och teknik för att framställa gröna bränslen av tall, till blickfångare för att styra en dator med ögonen och Solvatten, en produkt som renar vatten med hjälp av UV-ljus.

Bo Olsson berättar att de i nomineringskommittén går igenom alla nomineringar, kvalitetssäkrar och kontrollerar att innovationen finns och att rätt person är nominerad och därefter rankar dem utifrån kriterierna.

Ibland händer det att en nominering lyfter fram en spännande idé, men att den ännu inte fått genomslag på marknaden.

Bo Olsson, ordförande i nomineringskommittén.

– Då sparar vi den till nästa år för att se vart den tar vägen. För att få priset räcker det inte att det är en bra idé. Själva kännetecknet för ingenjörskonsten är att man kan kombinera teoretisk och praktisk kunskap. Du ser ett behov, har en idé till lösning och tar fram en handgriplig och användbar lösning.

Av de nomineringar som kommer in väljer nomineringskommittén ut tre som går vidare till juryn som därefter väljer ut en vinnare. I samband med utdelningen av Polhemspriset delas även Lilla Polhemspriset och Wimanska priset ut till bästa examensarbete på civilingenjörs- respektive högskoleingenjörsnivå.

Tidigare pristagare

2018 Lars Stigsson och Valeri Naydenov, för framställning av talldiesel.
2017 Daniel Stenberg, för cURL, ett programmeringsverktyg för överföring av data.
2016 Lennart Lindblad, för säkerhetsanordningar i fordon.
Läs alla artiklar om priserna här.

Bo Olsson poängterar att det är viktigt att lyfta fram de goda innovationer och tekniska lösningar som svenska ingenjörer bidrar med.

– Vårt moderna samhälle blir allt mer beroende av teknik och vi behöver attrahera fler unga människor till ingenjörsyrket. Ingenjörskonsten är värdefull för svensk konkurrenskraft och priset är viktigt för att lyfta fram ingenjörens betydelse och vilka möjligheter det finns i yrket, säger han.

Anna Nyström

LÄMNA EN KOMMENTAR

Please enter your comment!

Redaktionen förbehåller sig rätten att granska och redigera kommentarer. Publicering sker efter att inlägget granskats. Skriv gärna kort, håll god ton och håll dig till ämnet. Vi publicerar inte kommentarer med personangrepp. Kommentarsfältet stängs 21 dagar efter artikelns publiceringsdag.

Please enter your name here

SENASTE NYTT

Trenden har vänt: Nu satsar Sony i Lund

Efter år av tuffa neddragningar kommer nu ett positivt besked till Sony Mobile i Lund. Företagsledningen vill ta vara på den spetskompetens som finns i Lund och satsar på ett globalt forsknings- och utvecklingscentrum...

Hög tid att nominera till Polhemspriset

Känner du en ingenjör som borde få uppmärksamhet för sin idérikedom? Skicka då in en nominering till Polhemspriset. "Det är ett pris som hyllar ingenjörskonsten", säger Bo Olsson, ordförande i nomineringskommittén. Polhemspriset är Sveriges äldsta...
ÅF Pöyrys vd Jonas Gustavsson tillsammans med sin Advisory board: Azra Malagic, Linnea Bendrot, Filippa Rexed och Sheva Rostam.

Teknologer: Gör så här för att locka unga

Under ett år har fyra teknologer varit rådgivare åt ÅF Pöyrys vd. De tycker att arbetsgivare som vill anställa unga ingenjörer behöver lyssna på vad unga vill. Här är deras råd. Ingenjören träffar tre...

Zenuity har rekryterat hundratals ingenjörer – ser ingen ingenjörsbrist

Zenuity är företaget som har vuxit från 200 till 650 anställda på två år och som fortfarande rekryterar. 95 procent av medarbetarna är ingenjörer. – Vi känner inte av någon ingenjörsbrist, säger Louise Bichler,...

”Kollektivavtal, vad är poängen med det?”

"Vad är poängen med kollektivavtal. Det finns väl lagar som reglerar sådant?". Malin Bjerkhede, ombudsman på Sveriges Ingenjörer, förklarar vad du bör se upp med om ditt företag saknar kollektivavtal. Min arbetsgivare saknar kollektivavtal. Vad...

Distrikt Värmland ordnar innovationsmingel och AI-föreläsning

Många ingenjörer i Värmlandsregionen är data- eller IT-ingenjörer och i skogsindustrin finns många småföretagare. Därför satsar distrikt Värmland på ett innovationsmingel och en AI-föreläsning under hösten. Nu vill man få mer fart på distriktsverksamheten.  Per...

Konjunktur på högvarv, men ingenjörer får inte del av framgången

Konjunkturen är fortsatt stark inom de ingenjörstäta företagen och potentialen att öka innovationskraften är stor nu när ekonomin går bra. Trots det har få företag ett belöningssystem kopplat till innovationer och många medarbetare upplever...

Fler lyssnare har hittat till Ingenjörspodden  

För ett år sedan sändes det första avsnittet av Ingenjörspodden och programledaren Jenny Rosenbaum har många idéer inför nästa säsong. Fler externa gäster i studion och möjligtvis någon livesändning, kan lyssnarna se fram emot. När...

Så söker du de dolda jobben

Längtar du efter ett nytt jobb? Vänta inte på att den rätta annonsen ska dyka upp, det finns massor av dolda jobb som du kan söka redan nu. De dolda jobben är de du inte...
Ulf Grönberg, ordförande Sveriges Ingenjörer distrikt Västerbotten.

Hockey och ny teknik lockar ingenjörer i Västerbotten

Hockey var den av Sveriges Ingenjörer Västerbottens aktiviteter som lockade flest förra året. Men också aktiviteter som handlar om ny teknik drar många, konstaterar distriktets ordförande Ulf Grönberg.   Ulf Grönberg, du har valts om...